Verkaufssupport Service (m/w/d) 50 - 60% Durch deinen Start bei AS Aufzüge profitierst du von einem wertschätzenden und familiären Umfeld. So fördern wir den Zusammenhalt unter den Mitarbeitenden durch unsere Du-Kultur und verschiedene Events. Mehr zu uns erfährst du hier:Video (https://www.youtube.com/watch?v=u6\_QVic9WII) Was dich erwartet Als Teil unseres Teams im Verkaufssupport Service übernimmst du eine zentrale Rolle und trägst massgeblich zum reibungslosen Ablauf bei. Deine Aufgaben sind vielfältig und bieten viel Raum für Eigeninitiative: + Eigenverantwortliche Ausarbeitung und Kalkulation von Vertragsofferten, die unsere Kunden begeistern + Umsetzung und Anpassung von Verträgen, um einen reibungslosen Service sicherzustellen + Erstellung und Kontrolle von Rechnungen, Gutschriften sowie Nachbelastungen – deine Zahlenaffinität ist hier gefragt! + Pflege und Aktualisierung technischer Daten sowie Kundenstammdaten, damit alles auf dem neuesten Stand ist + Kompetente Bearbeitung von Kundenanfragen und Betreuung im direkten Austausch + Wichtiger Hinweis: Unser Standort wechselt Ende 2025 nachSteinach Was du mitbringst Du bist unser/e ideale/r Kandidat/in, wenn du... + eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation mitbringst + vernetzt denkst und komplexe Zusammenhänge schnell erfasst + Freude am Umgang mit Kunden hast und Kommunikation zu deinen Stärken zählst + zahlenaffin und flexibel bist, immer mit einem starken Kundenfokus + Erfahrung im technischen Umfeld (von Vorteil) mitbringst und dich schnell in neue Themen einarbeiten kannst + sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift vorweist + einen sicheren Umgang mit MS Office hast; SAP-Kenntnisse sind ein Plus Deine vielen Vorteile + Exzellente Entwicklungsmöglichkeiten: Personalentwicklung wird bei uns gelebt. Unseren Mitarbeitenden stellen wir verschiedene nationale und internationale Talentprogramme zur Verfügung und unterstützen sie zeitlich sowie finanziell bei Aus- und Weiterbildungen. + Work-Life-Balance: 40h Woche, 25 bis 30 Ferientage, flexible Arbeitszeiten, Teilzeitpensum und zusätzlich unbezahlter Urlaub möglich. + Gesunde Arbeitsumgebung: Hohe Gesundheits- & Sicherheitsstandards und eigenes betriebliches Gesundheitsmanagement inklusive Sozialberatung und Gesundheitsförderung. + Mitarbeitervergünstigungen: Grosszügige Beteiligung am ÖV- und Fitness-Abo, Flottenrabatte, vergünstigter Bezug von Reka-Geld, vergünstigte Versicherungsprämien sowie diverse Vergünstigungen. Befördere dich jetzt selbst und sende uns deine vollständigen Bewerbungsunterlagen Bei AS legen wir Wert auf Inklusion und Vielfalt und praktizieren Gleichberechtigung, um gleiche Chancen für alle zu schaffen. Wir sind bestrebt, alle qualifizierten Bewerbenden ohne Rücksicht auf Alter, ethnische Herkunft, Hautfarbe, Religionszugehörigkeit, Gewerkschaftszugehörigkeit, Geschlecht, Geschlechtsidentität, sexuelle Orientierung, Familienstand, nationale Herkunft, Nationalität, genetische Veranlagung und Gesundheit oder Behinderung für eine Einstellung in Betracht zu ziehen. Jegliche unaufgeforderte Bewerbung von Personalvermittlungsagenturen wird als abgelehnt betrachtet und stellt in keiner Weise ein Angebot seitens einer Personalvermittlungsagentur dar.