Value Stream Manager
Stanley Black and Decker
**PROPOSITO DE LA POSICION**
Mediante el uso de análisis estadístico y técnicas de ingeniería de fabricación, resuelve problemas de los procesos de
fabricación y desarrolla formas de reducir la variabilidad en esos procesos.
Impulsa la calidad del producto y las capacidades del proceso, a través de los subordinados de calidad y todo el personal.
Responsable de asesorar al personal interno, motivándolos a todo para un desempeño efectivo para el crecimiento general
de la empresa.
**RESPONSABILIDADES PRINCIPALES**
+ Realizar una gestión financiera eficiente para las líneas de producción.
+ · Garantizar un entorno armonioso para los trabajadores en laslíneas de producción.
+ · Apoyo a nuevos productos para desarrollar y comunicar el plan de lanzamiento de nuevos productos, así como la implementación.
+ · Asumir la responsabilidad general de los costos de producción y la eficiencia del flujo de valor asignado.
+ · Mantener la calidad en todos los procesos, colabora en el análisis de los problemas de calidad y responde con acciones correctivas.
+ · Utiliza conceptos lean para impulsar mejoras en los procesos, el análisis de datos y la gestión regular de proyectos.
+ · Asegura que se adopten programas y procedimientos para protegerse contra accidentes industriales y proteger la seguridad y el bienestar de los empleados del área.
+ · Apoyar y cumplir plenamente con todos los objetivos del Sistema de Calidad.
+ · Monitorear un presupuesto operativo anual y asegurar que el Flujo de Valor asignado opere dentro de los controles de costos establecidos.
+ · Responsable de establecer y ejecutar proyectos de productividad para cumplir con los objetivos de flujo de valor y planta.
+ · Responsable de trabajar con los equipos de ingeniería y productos para garantizar la fabricación de nuevos productos, especificaciones de máquinas, requisitos de capital de la planta, plazos del proyecto y lanzamiento de la producción.
+ · Revisando y evaluando continuamente las políticas operativas existentes, procedimientos, sistemas, horarios, equipos, etc., y supervisando la implementación de modificaciones y mejoras.
+ · Supervisar el desempeño de cada función, reportándose y velando por el mantenimiento de las operaciones normales.
+ · Revisa y analiza regularmente varios tipos de informes relacionados con la fabricación y mantiene informada a la alta gerencia de actividades y problemas significativos.
+ · Impulse auditorías mensuales para los eventos de SQDSP Board y Kaizen para el seguimiento de las acciones correctivas.
+ · Impulse las prácticas de MDI y la mejora continua.
+ · Impulsar el liderazgo para hacer que las cosas sucedan en lo que respecta a todos los departamentos de soporte como calidad, mantenimiento, fabricación y materiales.
+ · Trabajar en estrecha colaboración con el Ingeniero de manufactura para garantizar un stock de repuestos de seguridad para todos aquellos artículos críticos y de largo plazo de entrega para equipos y mantenimiento preventivo.
+ · Desarrolla e implementa proyectos de mejora de capital para proporcionar ahorros de costos al proceso.
+ · El uso de técnicas de fabricación ajustada y metodologías Six Sigma desarrolla mejoras en los procesos y un uso óptimo de los recursos de fabricación.
+ · Desarrolla procedimientos operativos estándar que dirigen el proceso más eficiente, rentable y de la más alta calidad. (Piensa en Lean)
+ · Reduce el tiempo de inactividad de la máquina mediante el desarrollo de instrucciones de trabajo estándar para el mantenimiento predictivo/preventivo.
+ · Identifica el cronograma, las herramientas y los suministros necesarios para el mantenimiento adecuado del capital para el equipo.
+ · Trabaja en estrecha colaboración con Finanzas y Materiales para garantizar los costos de fabricación, las rutas del proceso y la lista de materiales correctos.
+ · Trabajar en estrecha colaboración con el supervisor para reforzar a través de reuniones rápidas un ambiente de trabajo de calidad, equipo y seguridad.
+ · Segregar Residuos de acuerdo con las categorías del área de trabajo.
+ · Conocer los peligros y riesgos asociados a las actividades y seguir los controles operacionales definidos.
+ · Operar maquinaria equipo previamente capacitado.
+ · Participar en las capacitaciones de conciencia de ISO 14001 & 45001
**Educación** : Ingeniero/Licenciatura Maestría
**Experiencia en el puesto o área relacionada (expresada en años)** : Mas de 5 años de experiencia en ambiente de manufactura Experiencia práctica en los principios de fabricación ajustada, incluido el análisis, el diseño y la implementación.
**Competencias estratégicas:**
+ 1 Habilidad para manejar varios proyectos a la vez
+ 2 Orientado a resultados
+ 3 Toma de decisiones
+ 4 Trabajo en equipo
+ 5 Gestión efectiva de la comunicación
+ 6 Liderazgo
**_We Don’t Just Build The World, We Build Innovative Technology Too._**
Joining the Stanley Black & Decker team means working in an innovative, tech-driven and highly collaborative team environment supported by over 58,000 professionals in 60 countries across the globe. Here, you’ll get the unique chance to impact some of the world’s most iconic brands including STANLEY TOOLS, DEWALT, CRAFTSMAN, MAC TOOLS and Black + Decker. Your ideas and solutions have the potential to reach millions of customers as we work together to write the next chapter in our history. Come build with us and take your career to new heights.
**Who We Are**
We’re the World’s largest tool company. We’re industry visionaries. We’re solving problems and advancing the manufacturing trade through innovative technology and our Industry 4.0 Initiative. We are committed to ensuring our state-of-the-art “smart factory” products and services provide greater quality to our customers & greater environmental and social value to our planet. We are unique in that we have a rich and storied history dating back to 1843, but that hasn't stopped us from evolving into a vibrant, diverse, global growth company.
**Global Benefits & Perks**
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Career Opportunity: Career paths aren’t linear here. Being part of our global company with 60+ brands gives you the chance to grow and develop your skills along multiple career paths.
**Learning & Development:**
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**Purpose-Driven Company:**
You’ll help us continue to make positive changes in the local communities where we work and live as well as in the broader world through volunteerism, giving back and sustainable business practices.
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