Job Description SummaryDiagnostic et remise en état et vérification d’équipements en panne, d’appareils d’occasion, d’équipements de prêt, d’équipements de démonstration ou de formation, d’équipements repris à des  clients

Préparation avant-vente d’équipements (montage, calibration…)

Travail sur les gammes suivantes de la modalité PCS (Patient Care Solutions, Monitorage, Cardiologie, Anesthesie, Soins maternel et Foetaux) 

Job Description

Principales responsabilités/fonctions essentielles :

Responsable de la maintenance des équipements au sein du centre de réparation

Diagnostic, devis et commandes de pièces si nécessaire

Réparation/vérification/Préparation/remise en état des équipements : démontage, changement de pièces, nettoyage, dépoussiérage, remontage complet du système,

Tests de bon fonctionnement, test de sécurité électrique

Suivi et traçabilité des dossiers de dépannage et d’intervention

Etablissement du Rapport d’intervention

Communication client

Participe à des projets de productivité.

Suit et applique les règles et procédures existantes chez GEHC. S’implique dans les activités et programmes EHS (Environnement Hygiène Sécurité) du site (formations, rapport d’accident etc.) en accord avec les politiques EHS de GEHC.

Objectifs en matière de qualité :

Connaître et respecter le Manuel Qualité de GEHC, le Système de Gestion de la Qualité, la Politique de l’entreprise en matière de Gestion de la Qualité, les Objectifs Qualité, ainsi que les lois et réglementations applicables à ce type de poste/fonction. Suivre toutes les formations Qualité et Conformité programmées dans les délais prévus. Identifier et signaler tout problème de qualité ou de conformité et prendre immédiatement les mesures correctives appropriées.

Qualifications requises :

Solides connaissances et/ou expertise en électronique et informatique, formation et/ou expérience dans le domaine de la maintenance biomédicale.

Sens du service et du relationnel

Organisation, autonomie

Capacité à travailler en équipe

Compréhension écrite de l’anglais

Inclusion et diversité :

GE HealthCare est un employeur offrant l'égalité des chances où l'inclusion compte. Les décisions relatives à l'emploi sont prises sans tenir compte de l’origine nationale ou ethnique, de la religion, du sexe, de l'orientation sexuelle, de l'identité ou de l'expression de genre, de l'âge, du handicap, du statut d'ancien combattant protégé ou d'autres caractéristiques protégées par la loi.
Nos rémunérations totales sont conçues pour libérer votre ambition en vous donnant la motivation et la flexibilité dont vous avez besoin pour transformer vos idées en réalités qui changent le monde. Nos salaires et nos avantages sociaux correspondent à tout ce que vous attendez d’une organisation ayant une dimension internationale, avec des possibilités de développement de carrière, dans une culture qui favorise la collaboration et le soutien.
 
A propos de nous :

GE HealthCare est l'un des leaders mondiaux dans le domaine des technologies médicales et des solutions numériques. Il permet aux cliniciens de prendre des décisions plus rapides et plus pertinentes à travers des équipements intelligents, des analyses de données, des applications et des services. Avec plus de 100 ans d'expérience dans le secteur de la santé et environ 47 000 employés dans le monde, la société est au centre d'un écosystème qui travaille pour une médecine de précision.Présent en France depuis 1987 avec aujourd’hui 2 800 collaborateurs, c’est un acteur solidement ancré dans l’hexagone à travers son empreinte industrielle, son centre de R&D et de production à Buc dans les Yvelines et des partenariats de recherche avec des entreprises et des centres de recherche français.

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