Flexible Arbeitszeit ohne Kernzeit in Vollzeit 40 Std.
Bei Endress+Hauser geschieht Fortschritt durch Zusammenarbeit. Als weltweit führender Anbieter von Messgeräten gestalten unsere rund 17.000 Mitarbeitenden die Zukunft im Bereich der Prozessautomatisierung. Ob bei der Innovation und Umsetzung neuer Technologien im Team, der Zusammenarbeit in der Entwicklung neuer Geräte oder der Stärkung wichtiger Beziehungen zu verschiedenen globalen Industrien: Unsere Arbeit basiert darauf, vertrauensvolle Beziehungen aufzubauen, die allen zum Erfolg verhelfen. Als familiengeführtes Unternehmen schauen wir über kurzfristige Ziele hinaus und arbeiten daran, eine zukunftsorientierte Vision für unsere Mitarbeitenden, unsere Kundinnen und Kunden und die Welt im Allgemeinen zu schaffen.
An unserem Standort in Maulburg entwickeln und produzieren wir innovative Füllstand- und Druckmesstechnik.
Worum geht es in der Stelle?
Begeistern Sie sich für die internationale Supply Chain Steuerung, teamübergreifende Zusammenarbeit und die kontinuierliche Optimierung globaler Planungsprozesse?
In dieser Position übernehmen Sie als Teil eines Teams von sechs Gruppenleitern die fachliche und disziplinarische Führung eines lokalen Supply-Planungsteams mit derzeit drei Mitarbeitenden und verantworten die länderübergreifende, globale Produktions- und Beschaffungsplanung sowie deren kontinuierliche Weiterentwicklung, Standardisierung und Abstimmung im internationalen Umfeld.
Welche Aufgaben werden Sie übernehmen?
Sie werden:
Was erwarten wir von Ihnen?
Sie:
Was können Sie von uns erwarten?
Wir bieten die Sicherheit und Perspektiven eines international tätigen Familienunternehmens.Gewachsene Firmenkultur basierend auf Vertrauen, Respekt und Teamgeist.Mobiles Arbeiten (bis zu 25% der Arbeitszeit)Reichhaltiges Frühstücks- und Mittagsangebot in unserem Betriebsrestaurant mit großer Sonnenterrasse.Kostenfreies Deutschlandticket und gute Anbindung an den ÖPNV, Bahnhof 5 Gehminuten entfernt.
Wie bewerben Sie sich?
Um sich zu bewerben bitten wir Sie, Ihre Unterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, Gehaltsvorstellung) auf unserer Karriereseite hochzuladen. Bewerbungen, die uns per E-Mail oder per Post erreichen, können aus Datenschutzgründen leider nicht berücksichtigt werden.