Join our global diversified pharmaceutical company enriching lives through our relentless drive to deliver better health outcomes to our patients. We are all in it together to make a difference. Be a part of a culture that doesn't just wait for change but actively creates itwhere your skills and values drive our collective progress and impact. Titre du poste: **Chef dquipe** **, Contrle de la qualit - Chimie** **1. Finalit du poste (but, raison dtre du poste)** Le chef dquipe du service danalyses organise les moyens matriels et humains pour rpondre aux besoins avec un horizon court terme. Il coordonne la distribution du travail et agit titre de personne rfrence aux techniciens. Il effectue les analyses chimiques des matires premires, des produits finis, des matriaux de conditionnement et des stabilits en respect des rgles HSE et de la conformit aux BPF, BPL et autres guides et standards en vigueur. **2. Fonctions principales** + Effectuer les analyses chimiques et instrumentales selon les mthodes officiellement approuves + Effectuer le trouble shooting sur les analyses chimiques et les instruments de laboratoire + Complter avec diligence la documentation danalyses excutes selon les normes et procdures en vigueur (LIMS, investigations) + Participer aux diffrents projets du service et spciaux selon la demande + Participer la rdaction de procdures et / ou de manuel dopration + Est garant du maintien de ses qualifications techniques et de sa connaissance des mthodes et procdures en vigueur + Effectuer la calibration des quipements dont il a usage selon les programmes appropris + Effectuer son travail dans le respect des normes, politiques et procdures BPF, BPL et HSE en vigueur + Sassurer de maintenir son poste de travail propre, selon les BPL et les exigences HSE + Assurer la disponibilit du matriel ncessaire lexcution de ses tches **3. Responsabilit de gestion** + Dlgu potentiel de son superviseur + Coordonner les activits de la cellule de travail qui lui est confi + Grer les vacances de sa cellule de travail et les besoins de celle-ci pour complter les tches demandes + Effectue les analyses de laboratoire relies aux diffrents produits + Veille entretenir un climat propice une bonne performance de son quipe + Relaie les informations entre sa hirarchie et lquipe + Participe lvaluation de ses collaborateurs et participe leur dveloppement notamment par lidentification des besoins de formation technique + value et coordonne le temps supplmentaire + Informe sa hirarchie des besoins de main duvre + Assume un rle de planification et de coordination des activits analytiques **4. Ressources (moyens)** (budget, investissements) Aucun budget grer. Les dpenses engager sont la responsabilit du chef de service. **5. Principales relations professionnelles** (internes / externes) [qui sont les partenaires linterne?] [qui sont les partenaires lexterne? / Type dactivits avec ces partenaires] **Partenaires internes** : Le service analytique, le service des achats, la planification, lentrept, dans la coordination de leurs activits de travail. **Partenaires externes** : Fournisseurs de services en analyses de laboratoire **6. Connaissances et comptences requises:** **a) Formation requise** [niveau de scolarit, spcialisation technique, formations spcifiques requises] Diplme dtudes Collgiales (DEC) en Chimie analytique ou Chimie-Biologie ou Baccalaurat en Chimie, Biochimie **b) Langues** [lues, crites, parles] Franais et Anglais **c) Exprience et connaissances particulires** [exprience professionnelle requise pour le poste (nombre dannes), industrie, niveau de poste occup] 3 5 ans dexprience en laboratoires danalyses Exprience en laboratoire danalyse de produits pharmaceutiques Connaissance des normes BPF / BPL canadiennes et internationales Excellente connaissance des techniques analytiques et instruments de laboratoire **d) Comptences techniques spcifiques** [re: Rles et contributions] Chimie analytique Instrumentation au laboratoire Systmes dinformations de gestion: (LIMS, Empower, etc) We are an Equal Opportunity Employer. EOE Disability/Veteran. We are committed to building diverse teams, representative of the patients and communities we serve, and we strive to create an inclusive workplace that cultivates collaboration.