Ciudad de México,, Ciudad de México,, Mexico
3 days ago
Team Leader

Company Description

Avery Dennison (NYSE:AVY) is a global materials science and digital identification solutions company that provides a wide range of branding and information solutions that optimize labor and supply chain efficiency, reduce waste, advance sustainability, circularity and transparency, and better connect brands and consumers.

Our products and solutions include labeling and functional materials, radio frequency identification (RFID) inlays and tags, software applications that connect thy physical and digital, and a variety of products and solutions that enhance branded packaging and carry or display information that improves the customer experience. Serving an array of industries worldwide - including home and personal care, apparel, general retail, e-commerce, logistics food and grocery, pharmaceuticals and automotive - we employ approximately 35,000 employees in more than 50 countries. Our reported sales in 2023 were $8.4 billion. Learn more at www.averydennison.com.


AVERY DENNISON IS PROUD TO BE CERTIFIED GREAT PLACE TO WORK IN AUSTRALIA, CHINA, INDIA, JAPAN, SINGAPORE, MALAYSIA, THAILAND AND VIETNAM, AND RECOGNIZE AS ONE OF THE BEST COMPANIES TO WORK FOR IN ASIA IN GREATER CHINA AND VIETNAM.

Job Description

 

OBJETIVO DEL CARGO: 

Administrar y optimizar los procesos productivos conforme a lineamientos de EHS, RH y Calidad, para cumplimiento de KPI's de impacto en la seguridad, calidad y producción, apegándose siempre de manera íntegra a los valores y normatividad de la Compañía. Responsable de promover el desarrollo y  la formación profesional de los empleados, así como la mejora continua. Manteniendo una gestión efectiva de los equipos de trabajo y las actividades administrativas de forma alineada a los objetivos estratégicos de la organización.

RESPONSABILIDADES 

Cumplimiento a indicadores relacionados a la seguridad, calidad y productividad, así como generación de planes de acción efectivos para la remedición de los mismos.Liderar, motivar y desarrollar a los equipos de trabajo, fomentando un ambiente de colaboración y alto rendimiento.Resolver conflictos y abordar problemas de manera oportuna y efectiva.Proporcionar retroalimentación constructiva y realizar evaluaciones de desempeño periódicas.Realizar y monitorear el progreso de los objetivos particulares que se tengan y realizar ajustes según sea necesario.Celebrar los logros y reconocer el desempeño sobresaliente del equipo.Gestionar la comunicación efectiva con otros departamentos y partes interesadas.Rol de turno en turnos de 12 horas.Administración, seguimiento y cumplimiento del programa de producción.Cumplimiento a objetivos anuales de la posición.Administración y seguimiento a incidencias de personal sindicalizado.Garantizar el cumplimiento de las políticas internas con base a los valores de la compañía.Seguimiento y cumplimiento oportuno a los cierres de mes.

Qualifications

Educación:Ingeniería industrial o a fin

Experiencia: 2 años de experiencia como supervisor de producciónHabilidades administrativas, de liderazgo y negociación efectiva.Habilidades en administración de tiempoGestión de prioridades y adaptabilidad al cambioPensamiento analítico y resolución de problemasSentido de urgenciaExcel intermedioAnálisis y mejora de procesosAnálisis de causa raízGoogle WorkspaceManejo de ERPElaboración de roles de turno

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