Tax Manager – Brazil Indirect Tax Content Maintenance

About the Role 

As a Tax Manager you will be responsible for overseeing a highly effective tax research and content function that delivers accurate and timely Brazil content updates to customers of ONESOURCE applications and offerings.  Your strong leadership, deep tax and technical expertise, and focus on serving customers will help us keep our content accurate within our applications.   

Major Responsibilities / Accountabilities:  

Responsible for day-to-day leadership of all team members, processes, and procedures for high quality content releases that meet or exceed customer expectations

Manage, mentor and develop team members to ensure they’re engaged throughout each content release lifecycle and the team is delivering high quality content that meets or exceeds customer expectations  

Manage all processes and procedures for content releases in coordination with product management, development and customer support  

Communicate and discuss tax concepts with tax professionals as well as non-tax professionals functioning as an indirect tax adviser internally and externally  

Provide regular communication and updates about content direction and release plans to the organization and customers in coordination with product management  

Manage multiple content projects; lead planning and estimates, resourcing, detailed design requirements, implementation and rigorous quality assurance; assign tasks, track and monitor progress, report status  

Provide tax expertise to business unit peers within Product Management, Marketing, and Customer Support; collaborate with peers within Thomson Reuters on content partnership opportunities  

 External customers 

Product management 

Development 

Customer support 

Marketing 

  About You

6+ years of Brazil indirect tax experience; 4+ years of supervisory or team leadership experience; 4+ years of tax calculation and compliance software (e.g. ONESOURCE™) experience 

Excellent knowledge and deep understanding of Brazil's tax rules and regulations that impact tax calculation and compliance; Deep tax analytical skills with the ability to determine the accurate tax decision with appropriate legal support 

Ability to handle complex tax content projects in a multi-tasking environment, define project plans, perform research, meet strict content deadlines and budgets, interact and communicate with individuals/groups at all levels within the organization  

Skilled in coaching effectively, managing overall performance; ability to demonstrate and teach related job skills to optimize employee’s performance 

Experience working closely with customer support, development and product management to meet and exceed the needs of a specific customer, group of customers or all customers 

Ability to put the customer at the center of content activities and decision-making, from supporting a tax jurisdiction legislation change to content implementation and delivery 

Ability to leverage AI tools and platforms in daily work

Written and spoken fluency in English and Portuguese

Willing to travel 10-25% 

Education/ Certifications:  

 Bachelor’s Degree in Tax/Accounting/Finance is required 

MBA or CPA/Chartered Tax Adviser  is a plus 

#LI-TG1

O que iremos te oferecer?

Modelo de Trabalho Híbrido: Adotamos um ambiente de trabalho híbrido e flexível (2-3 dias por semana no escritório, dependendo do papel) para funções baseadas em escritório, garantindo uma experiência integrada e coerente tanto no âmbito digital quanto presencial.

Flexibilidade e Equilíbrio entre Trabalho e Vida Pessoal: ""Flex My Way"" consiste em um conjunto de políticas de projetadas para facilitar a gestão das responsabilidades pessoais e profissionais, seja cuidando da família, participando de atividades comunitárias ou dedicando tempo para descanso e renovação pessoal. Essas políticas se baseiam em nossa abordagem flexível de trabalho, permitindo que os funcionários trabalhem de qualquer lugar por até 8 semanas por ano, promovendo assim um equilíbrio ideal entre seus compromissos de trabalho e pessoais.

Desenvolvimento e Crescimento Profissional: Promovemos uma cultura de aprendizado contínuo e desenvolvimento de habilidades, preparando nossos talentos para enfrentar os desafios do futuro e oferecer soluções reais. Nosso programa ""Grow My Way"" e a abordagem focada em habilidades garantem que você tenha as ferramentas e conhecimentos para crescer, liderar e prosperar em um futuro habilitado pela inteligência artificial.

Benefícios Competitivos do Setor: Oferecemos planos de benefícios abrangentes que incluem assistência médica e odontológica, dois dias de feriado corporativo para saúde mental, programas de incentivo por performance e recursos para o bem-estar mental, físico e financeiro.

Cultura: Reconhecida globalmente por inclusão e pertencimento, flexibilidade, equilíbrio entre trabalho e vida pessoal. Vivemos nossos valores: obsessão pelos nossos clientes, competir para ganhar, desafiar o (seu) nosso pensamento, agir rápido e aprender rápido e juntos somos mais fortes.

Impacto Social: Gere um impacto em sua comunidade com nosso Instituto de Impacto Social. Oferecemos a todos colaboradores dois dias de voluntariado pagos anualmente e oportunidades para se envolver em projetos de consultoria pro bono e iniciativas de Meio Ambiente, Sociais e de Governança (ESG).

Fazendo um Impacto Real no Mundo: Somos uma das poucas empresas globalmente que auxilia seus clientes na busca por justiça, verdade e transparência. Trabalhando em conjunto com os profissionais e instituições que servimos, contribuímos para sustentar o estado de direito, fomentar o comércio, detectar infratores, relatar os fatos e oferecer informações confiáveis e imparciais para pessoas em todo o mundo.

Quem somos

A Thomson Reuters informa o caminho adiante ao reunir conteúdo confiável e a tecnologia que pessoas e organizações precisam para tomar decisões corretas. Servimos profissionais nos setores jurídico, fiscal, contábil, de conformidade, governamental e de mídia. Nossos produtos combinam software altamente especializado e informações para capacitar profissionais com os dados, inteligência e soluções necessárias para tomar decisões informadas e ajudar as instituições em sua busca por justiça, verdade e transparência. A agência de notícias Reuters, parte da Thomson Reuters, é líder mundial na área de jornalismo e notícias confiáveis.

Contamos com o talento de 26.000 colaboradores em mais de 70 países, onde todos têm a oportunidade de contribuir e crescer profissionalmente em ambientes de trabalho flexíveis. Em um momento em que objetividade, precisão, equidade e transparência estão sob ataque, estamos comprometidos em buscá-los. Ficou interessado? Faça parte da nossa equipe e contribua para moldar as indústrias que impulsionam o progresso da sociedade.

Como uma empresa global, confiamos no conhecimento único, perspectivas e experiências de todos os colaboradores para cumprir nossos objetivos comerciais. Para garantir que possamos fazer isso, buscamos colaboradores talentosos e qualificados em todas as nossas operações ao redor do mundo, independentemente de raça, cor, sexo/gênero, incluindo gestantes, identidade e expressão de gênero, origem nacional, religião, orientação afetivo-sexual, deficiência, idade, estado civil, status de cidadania, ou outra classificação protegida pela lei aplicável.

Além disso, oferecemos acessibilidade para pessoas com deficiências e para aquelas com crenças religiosas sinceras, conforme a legislação vigente. Você pode encontrar mais informações sobre como solicitar uma adaptação aqui.

Descubra como se proteger de anúncios de emprego fraudulentos aqui. Para obter mais informações sobre a Thomson Reuters, visite nosso site em thomsonreuters.com.