**DESCRIPTION** **Responsabilidades Principais:** Desenvolve compreensão das iniciativas, políticas, procedimentos e exigências regulatórias de HSE impulsionadas pela corporação; Desenvolve compreensão e aplica a cultura de HSE, garantindo que esteja integrada aos processos; Apoia a implementação e manutenção de processos de identificação de perigos, investigação de incidentes e avaliação de riscos; Comunica-se de forma eficaz para promover a conscientização sobre HSE; Participa de atividades de gestão ambiental; Executa tarefas administrativas básicas, conforme necessário; Participa de programas de inspeção e auditoria de HSE; Coleta dados para análise de tendências relacionadas a HSE; Auxilia na manutenção de políticas, procedimentos e requisitos regulatórios locais de HSE; Apoia iniciativas de saúde, segurança, meio ambiente e bem-estar; Segue todos os trabalhos padrão aplicáveis, documentação de processos e procedimentos de qualidade; Sinaliza problemas para minimizar riscos de custo e qualidade; Realiza verificações de qualidade; Identifica e controla materiais não conformes; Comunica-se de forma eficaz com a equipe designada e com todas as equipes de apoio; Conclui treinamentos e desenvolvimento pessoal conforme os requisitos do negócio; Participa ativamente de iniciativas para melhorar qualidade, segurança, processos, fluxo de materiais e desenvolvimento dos colaboradores. **RESPONSIBILITIES** **Educação, Licenças e Certificações:** Curso Técnico em Segurança do Trabalho; Formação superior (curso técnico ou universitário) em Segurança Industrial, Gestão Ambiental, Sustentabilidade desejável. **Experiência:** Requer experiência de trabalho ou conhecimento em nível intermediário adquirido por meio de educação, treinamento ou experiência prática; Prática com controle de normas de segurança, visitas às atividades de campo e treinamentos; Vivência em auditorias internas e externas (ISO14001/ ISO45001); Experiência com gestão ambiental (resíduos, efluentes, passivo ambiental e licenças); Conhecimento das normas regulamentadoras de Segurança do Trabalho e Saúde Ocupacional. **Requisitos adicionais obrigatórios:** CNH ativa; Disponibilidade para viagens. **QUALIFICATIONS** **Competências:** **Orientação para ação** – Enfrentar novas oportunidades e desafios difíceis com senso de urgência, energia elevada e entusiasmo. **Resiliência** – Recuperar-se de contratempos e adversidades ao enfrentar situações difíceis. **Colaboração** – Construir parcerias e trabalhar de forma colaborativa com os outros para alcançar objetivos comuns. **Comunicação eficaz** – Desenvolver e entregar comunicações em múltiplos formatos que transmitam uma compreensão clara das necessidades específicas de diferentes públicos. **Coragem** – Enfrentar questões difíceis e dizer o que precisa ser dito. **Foco no cliente** – Construir relacionamentos sólidos com os clientes e oferecer soluções centradas neles. **Autoconsciência** – Utilizar uma combinação de feedback e reflexão para obter insights produtivos sobre pontos fortes e áreas de melhoria pessoais. **Aprendizado ágil** – Aprender ativamente por meio da experimentação ao lidar com novos problemas, utilizando tanto os sucessos quanto os fracassos como aprendizado. **Otimização de processos de trabalho** – Conhecer os processos mais eficazes e eficientes para realizar tarefas, com foco em melhoria contínua. **Capacidade de encontrar soluções (engenhosidade)** – Garantir e utilizar recursos de maneira eficaz e eficiente. **Fundamentos de Saúde e Segurança** – Promove e modela comportamentos proativos de saúde e segurança, identificando, reportando e participando de ações para melhorar a saúde e segurança, com o objetivo de construir uma cultura interdependente e contribuir para um ambiente de trabalho sem acidentes. **Investigação de Incidentes e Análise de Causa Raiz em Saúde, Segurança e Meio Ambiente (HSE)** – Examina incidentes de HSE por meio de investigações baseadas em evidências e de qualidade, com análise precisa da causa raiz, resultando em ações corretivas eficazes, relatórios precisos e prevenção de reincidência. **Sistemas de Gestão de Saúde, Segurança e Meio Ambiente** – Interpreta e aplica normas internacionais de forma prática no ambiente operacional para alcançar e manter um sistema de gestão eficaz e certificações externas. **Avaliação de Riscos** – Avalia perigos no ambiente de trabalho aplicando técnicas de identificação de perigos e avaliação de riscos, a fim de analisar e priorizar riscos, permitindo a escolha de medidas de controle que reduzam os riscos ao menor nível possível. **Valoriza as diferenças** – Reconhece o valor que diferentes perspectivas e culturas trazem para uma organização. **Job** Health and Safety **Organization** Cummins Inc. **Role Category** On-site **Job Type** Office **ReqID** 2417466 **Relocation Package** No