Longueuil, PQ, CAN
22 days ago
Support technique et gestionnaire de projets aux services des Installations - Technical Support and Project Management for Facilities Services
**Date Posted:** 2025-04-17 **Country:** Canada **Emplacement /** **Location:** LOC13052 1000 Boul Marie Victorin,Longueuil,Quebec,J4G 1A1,Canada **Titre du poste:** **Support technique et gestionnaire de projets aux services des Installations** **À propos de Pratt & Whitney Canada** Pratt & Whitney Canada (P&WC) est un leader mondial de l’industrie aérospatiale établi à Longueuil, au Québec. Nous fabriquons des moteurs de nouvelle génération qui équipent la plus grande flotte d’avions et d’hélicoptères au monde dans les segments de l’aviation d’affaires, de l’aviation générale et de l’aviation régionale. En près de 100 ans, nous avons réalisé de nombreuses percées dans le développement de moteurs qui assurent le transport de marchandises et de matériel, luttent contre les feux de forêt et effectuent le transport de passagers. **Un employeur de choix** Pratt & Whitney Canada a été reconnue comme l'un des 10 meilleurs employeurs au Canada en 2025 selon _Forbes_ , en plus d’être classé au premier rang des employeurs dans l'industrie de l'aérospatiale et de la défense au pays! Notre siège social figure sur le palmarès des meilleurs employeurs dans la région de Montréal. Ensemble, ces distinctions confirment notre réputation d'employeur de choix dans la région de Montréal, au Canada et dans le monde. **Pourquoi rejoindre l’équipe de Planification des entretiens et support technique aux bâtiments?** En tant que gestionnaire de projets vous vous rapporterez au gestionnaire de la planification des entretiens et support technique aux bâtiments. Vous serez responsable de mener des projets relier à l’entretien du bâtiment et de ses équipements, gestion entrepreneurial et support technique pour l’organisation de la maintenance bâtiment. À titre de support technique, vous serez également responsable de coordonner les arrêts annuels des usines 1 et 5(Longueuil et St-Hubert). Travaillé en collaboration avec l’équipe de supervision pour organiser les équipes de travail, assurer la conformité règlementaire des installations et activités d’entretiens. Ce poste est à temps plein (40h/semaine), du lundi au vendredi, avec des horaires flexibles à **Longueuil** et **St-Hubert,** en plus de s’effectuer exclusivement en présentiel. **À q** **uoi ressemblera votre quotidien ?** + Collaborer avec l’équipe de gestion pour répondre aux exigences règlementaires lié aux bâtiments. + Développent et approbation des procédures de cadenassage. + Support technique relier à l’entretien des bâtiments + Coordination des arrêts complet annuel + Coordination d’arrêt sectoriel ponctuel de secteurs spécifique + Gestion d’entrepreneur + Gestion de projet relier à l’entretien des bâtiments + Création et gestion de bon de commande **Qu’est-ce qu’il vous faut pour réussir?** + Bach en génie électrique + Ou 10 ans expérience dans l’entretien de bâtiment + Ou 10 ans d’expérience comme électricien + Capacité d’adaptation + Capacité de mener plusieurs dossiers + Bonne maitrise des logiciels offices de bases (principalement : Excel, Outlook, One Note) + Habileté en communication et présentation + Autonomie, leadership, sens des priorités, de l’initiative et de la diplomatie Ce poste s’inscrit dans un milieu de travail francophone, néanmoins il nécessite une très bonne connaissance de l’anglais pour lire et comprendre, sur une base quotidienne, de la documentation et des termes techniques qui peuvent émaner d’organisations internationales, ainsi que pour écrire et communiquer en anglais avec des clients, des fournisseurs ou des collègues internationaux. **Ce que nous offrons** + Programme de régime de retraite et d’épargne avec cotisation de l’employeur + Programme d’assurance collective + Possibilités d’avancement (progression de carrière) + Programme de mérite ou programme de reconnaissance + Programme de santé et bien-être, y compris la télémédecine + Club récréatif et sportif + Garderies à proximité + Accessibilité en transport ou programme de transport en commun et stationnement gratuit **Travailler chez Pratt & Whitney Canada** Le masculin est utilisé sans discrimination et uniquement dans le but d'alléger le texte. Nous étudierons la demande d’emploi de tous les candidats qualifiés. Chez Pratt & Whitney Canada, nous allions passion, audace et rigueur pour concevoir, fabriquer et entretenir les moteurs d’aéronefs les plus avancés et les plus fiables au monde. Notre travail et la qualité de nos produits contribuent au succès de nos clients, qui à leur tour sauvent des vies, soutiennent le commerce connectent les communautés et protègent les libertés. Chez Pratt & Whitney Canada, vous avez l’occasion de faire une différence tous les jours; Il suffit de lever les yeux. Êtes-vous prêt à vous dépasser? ********************************************************************************* **Job Title:** **Technical Support and Project Management for Facilities Services** **About Pratt & Whitney Canada** Pratt & Whitney Canada (P&WC) is a global leader in the aerospace industry, headquartered in Longueuil, Quebec. We manufacture next-generation engines that power the world’s largest fleet of business, general aviation, and regional aircraft and helicopters. For nearly 100 years, we have pioneered advancements in engine development, supporting cargo and equipment transportation, wildfire suppression, and passenger travel. **An Employer of Choice** Pratt & Whitney Canada was recognized as one of Canada’s Top 10 Employers in 2025 by _Forbes_ and ranked #1 in the aerospace and defense industry in the country. Our headquarters is also listed among the top employers in the Montreal region. These accolades reinforce our reputation as an employer of choice in Montreal, Canada, and worldwide. **Why join the Maintenance Planning & Building Technical Support team?** As a Project Manager, you will report to the Building Maintenance Planning and Technical Support Manager. You will be responsible for leading projects related to building and equipment maintenance, contractor’s coordination and technical support for building maintenance organization. As a technical support representative, you will also be responsible for coordinating the annual shutdowns of Plants 1 and 5 (Longueuil and St-Hubert). You will work in collaboration with the supervisory team to organize work teams and ensure regulatory compliance for facilities and maintenance activities. This position is full-time (40h/week), Monday to Friday, with flexible hours in **Longueuil** and **St-Hubert** and is exclusively on-site **.** **What will your day-to-day look like?** + Collaborate with the management team to meet building-related regulatory requirements. + Develop and approve lockout procedures. + Technical support related to building maintenance. + Coordination of annual electrical shutdowns. + Coordination of one-off sector shutdowns in specific sectors. + Manage contractors + Project management related to building maintenance. + Creation and management of purchase orders. **What do you need to be successful?** + Bachelor's degree in electrical engineering + Or 10 years of experience in building maintenance + Or 10 years of experience as a Class C electrician + Adaptability + Ability to manage multiple projects + Good command of basic Office software (mainly: Excel, Outlook, OneNote) + Communication and presentation skills + Autonomy, leadership, a sense of priorities, initiative, and diplomacy This position is part of a French-speaking work environment, it requires a very good knowledge of English to read and understand, on a daily basis, documentation and technical terms that may emanate from international organizations, as well as to write and communicate in English with customers, suppliers or international colleagues. **What do we offer?** + Pension and savings plan with employer contributions + Group insurance program + Opportunities for advancement (career progression) + Merit or recognition program + Health and wellness program, including virtual health care + Recreational and sports club + Nearby daycares + Transportation accessibility or public transit program and free parking **Working at Pratt & Whitney Canada** The masculine pronoun is used without discrimination and solely for the purpose of making the text easier to read. We will consider applications from all qualified candidates. At Pratt & Whitney Canada, we combine passion, boldness, and precision to design, manufacture, and maintain the most advanced and reliable aircraft engines in the world. Our work and the quality of our products contribute to the success of our customers, who in turn save lives, support commerce, connect communities, and protect freedoms. At Pratt & Whitney Canada, you have the opportunity to make a difference every day—just look up. Are you ready to go beyond? **_RTX adhère aux principes d’égalité en matière de recrutement et d’embauche. Toutes les candidatures de postulants qualifiés seront examinées avec attention, sans distinction d’origine ethnique, de couleur, de religion, de genre, d’orientation ou d’identité sexuelle, d’origine nationale, d’âge, de handicap, de statut d’ancien combattant protégé ou de toute autre caractéristique protégée par la loi._** _RTX adheres to the principles of equal employment. All qualified applications will be given careful consideration without regard to ethnicity, color, religion, gender, sexual orientation or identity, national origin, age, disability, protected veteran status or any other characteristic protected by law._ Si vous postulez à un emploi via notre **page Carrières** , l'utilisation de vos informations personnelles par RTX est régie par **l'** **Avis de confidentialité des candidatures** **.** Cliquez ci-dessous pour sélectionner la version dans la langue de votre choix. **Privacy Policy and Terms:** Click on this link (http://www.rtx.com/privacy/Job-Applicant-Privacy-Notice) to read the Policy and Terms Raytheon Technologies is An Equal Opportunity/Affirmative Action Employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability or veteran status, age or any other federally protected class.
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