OBJETIVO DEL PUESTO: Supervisar, coordinar y ejecutar el mantenimiento, reparación y fabricación de moldes para procesos de rotomoldeo y termoformado, así como herramientas y fixturas auxiliares, garantizando su funcionalidad, durabilidad y eficiencia operativa. Liderar un equipo multidisciplinario técnico Inter plantas, asegurar la calidad en trabajos de maquinado, soldadura, pulido, limpieza técnica y brindar soporte técnico en proyectos de nuevos productos y moldes

FUNCIONES PRINCIPALES:

1. Supervisar, planear y coordinar la ejecución del mantenimiento preventivo, predictivo y correctivo (incluyendo reparaciones menores y mayores de moldes y fixturas dentro del tiempo y costo estimado bajo los estándares de calidad.

2. Coordinar y distribuir las actividades del plan de trabajo de acuerdo con las prioridades de planeacion y producción, así como órdenes del sistema de mantenimiento preventivo y correctivo.

3. Liderar un equipo técnico multidisciplinario con competencias en Maquinado CNC (Torno y Fresadora), Soldadura TIG, MIG (principalmente Aluminio), Pulido y acabados a mano, Sandblast y Ice blast. Coordinando la capacitación y los planes de desarrollo

4. Mantener comunicación fluida, verbal y escrita con los equipos de planeacion, ingeniería, calidad y producción, así como departamentos externos y soporte (Incluyendo comunicación en inglés)

5. Realizar propuestas de mejora continua, así como gestionar proyectos de inversión CAPEX, evaluando nuevas tecnologías aplicables a moldes o procesos.

6. Gestionar compras técnicas, cotizaciones y seguimiento de órdenes de compra.

7. Asesorar y participar en el diseño, evaluación, validación y arranque de nuevos moldes y productos.

8. Desarrollar, modificar y mantener los procedimientos estándares de operación (S.O.P) de la función del taller de máquinas y herramientas. = 5%

9. Realizar viajes técnicos nacionales o internacionales para validaciones o entrenamientos relacionados con moldes.

REQUISITOS MINIMOS DEL PUESTO:

EDUCACION

Carrera terminada en Ingeniería Electromecánica, mecánica o afines y/o experiencia equivalente.

EXPERIENCIA

mínimo 5 años en supervisión o coordinación de mantenimiento/fabricación de moldes en actividades y herramientas, Experiencia comprobable con moldes, en especial Rotomoldeo y/o termoformado. Manejo de personal técnico y participación en desarrollo de nuevos productos.

CONOCIMIENTOS

Moldes de rotomoldeo: diseño, materiales, ventilación, cierres, recubrimientos, soldadura, tolerancias. Moldes de termoformado (Compuestos): preparación, geometría, resistencia a temperatura y deformación. Procesos de Taller: maquinado, ensamble, rectificado, pruebas funcionales.Técnicas de soldadura TIG/MIG en aluminio y acero inoxidable. Metrología, interpretación de planos 2D/3D. Gestión de mantenimiento preventivo/correctivo. Conocimiento básico-intermedio del proceso de rotomoldeo (tiempos de ciclo, temperaturas, problemas comunes). ERP (SAP, Oracle o similar) para seguimiento de órdenes.

CERTIFICACIONES, LICENCIAS

SolidWorks o AutoCAD, Mantenimiento predictivo (PDM), TPM, Six Sigma (Green Belt) Deseable.

COMPETENCIAS LABORALES

Liderazgo técnico y operativo, Planeación y organización, Resolución de problemas, Trabajo en equipo y comunicación interdepartamental, Toma de decisiones técnicas, Orientación a resultados y mejora continua, Adaptabilidad y disposición para viajar.

HABILIDAD DE LENGUAJE

Dominio de ingles técnico nivel Intermedio.

REQUISITOS FISICOS Y AMBIENTE DE TRABAJO

Fuerza manual para manipular diferentes partes utilizando distintos niveles de fuerza y esfuerzo físico. Nivel de visión óptimo para seleccionar partes de diferentes tamaños, se requiere habilidades visuales para identificar colores (sujeto al área/actividad de trabajo) y enfocar correctamente los objetos.

Movilidad para empujar, jalar, apretar o torcer objetos.

Ocasionalmente estará expuesto a humos, vapores, gases o partículas en el aire, los niveles de ruido son moderados y dentro de los niveles permitidos.

Company: Watkins Manufacturing

WATMX Lun-Vie 06:00_16:00 (Mexico)Full time

Watkins (the “Company”) is an equal opportunity employer and we strive to employ the most qualified individuals for every position. The Company makes employment decisions only based on merit. It is the Company’s policy to prohibit discrimination in any employment opportunity (including but not limited to recruitment, employment, promotion, salary increases, benefits, termination and all other terms and conditions of employment) based on race, color, sex, sexual orientation, gender, gender identity, gender expression, genetic information, pregnancy, religious creed, national origin, ancestry, age, physical/mental disability, medical condition, marital/domestic partner status, military and veteran status, height, weight or any other such characteristic protected by federal, state or local law. The Company is committed to complying with all applicable laws providing equal employment opportunities. This commitment applies to all people involved in the operations of the Company regardless of where the employee is located and prohibits unlawful discrimination by any employee of the Company.

Watkins is an E-Verify employer. E-Verify is an Internet based system operated by the Department of Homeland Security (DHS) in partnership with the Social Security Administration (SSA) that allows participating employers to electronically verify the employment eligibility of their newly hired employees in the United States. Please click on the following links for more information.

E-Verify Participation Poster: English & Spanish
E-Verify Right to Work Poster: English & Spanish