Legal Entity: Johnson Matthey Catalysts (Germany) GmbH

 

Für unseren Standort Redwitz suchen wir einen Strategic Business Partner, der das Einkaufsvolumen innerhalb der Instandhaltungskategorien (MRO) aktiv steuert, um nachhaltigen Mehrwert für kurz-, mittel- und langfristige Unternehmensziele zu schaffen.Dies erfolgt in enger Zusammenarbeit mit den Engineering-Teams, die für die Bedarfsplanung verantwortlich sind. 

Ihre Aufgaben: 

Erreichung von Einspar- und Cashflow-Zielen für mechanische Komponenten, Verbrauchsmaterialien und Ersatzteile über das Gesamtjahr hinweg. Nachhaltige Wertschöpfung: Zusammenarbeit mit Stakeholdern zur Entwicklung von Einsparprojekten und kontinuierlicher Produktivitätssteigerung. Bedarfsanalyse & Prognose: Untersuchung und Analyse der Beschaffungsanforderungen innerhalb der Warengruppe zur Erstellung fundierter Bedarfsprognosen für Verhandlungen und Ausschreibungen. Strategisches Kostenmanagement: Aktive Steuerung von mindestens 80 % der Gesamtausgaben in der Warengruppe. Strategische Beschaffung: Entwicklung, Abstimmung mit Stakeholdern und Umsetzung effizienter Einkaufsprozesse zur Erfüllung der Geschäftsanforderungen. Lieferantenmanagement: Erstellung und Umsetzung von Lieferantenmanagementplänen, sofern erforderlich. Langfristige Einsparstrategien: Planung und Umsetzung von Einsparprojekten mit einem Zeithorizont von mindestens zwei Jahren. Taxonomie & Compliance: Sicherstellung der Einhaltung der JM Beschaffungsprozesse Koordination mit Capex-Einkauf: Vermeidung von Doppelarbeit und Schaffung eines ganzheitlichen Lieferantenmanagementansatzes. Optimierung der Zusammenarbeit: Koordination der Schnittstellen zum JMGS-Team (Shared Service Center Einkauf) zur Maximierung der Wertschöpfung. Markt- und Innovationsanalyse: Aufbau und Pflege von Fachwissen in den Bereichen Marktintelligenz, Innovation und neue Technologien zur Entwicklung erstklassiger Einkaufslösungen. 

Sind Sie der ideale Kandidat? 

Bachelorabschluss im Maschinenbau oder eine vergleichbare Qualifikation bzw. gleichwertige BerufserfahrungMindestens 5 Jahre Berufserfahrung in einem Engineering- oder Instandhaltungsteam innerhalb der SchwerindustrieUmfangreiche Kenntnisse in der mechanischen MRO-Beschaffung (Maintenance, Repair & Operations), idealerweise in der Stahl-, Chemie- oder Automotive-Tier-1-Industrie Analytisches Denkvermögen und ein ausgeprägter Blick fürs Detail, gestützt durch Erfahrung in der Durchführung von Bestellanalyseprozessen zur Identifikation von Optimierungspotenzialen Nachweisliche Erfolge in der Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Teams zur erfolgreichen Umsetzung und dem Abschluss von Projekten Ergebnis- und lösungsorientierte Arbeitsweise, mit dem Fokus auf Ziel- und Termintreue 

Wir bieten Ihnen:

Eine spannende Tätigkeit in einem erfolgreichen Weltkonzern mit Standorten in mehr als 20 LändernEine attraktive Vergütung und flexible ArbeitszeitmodelleEine intensive Einarbeitung, vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote und persönliche EntwicklungsmöglichkeitenDie umfangreichen Sozialleistungen eines verantwortungsvollen Arbeitgebers, z. B. Firmenelternzeit, Medical Services, etc.Hohe ArbeitssicherheitsstandardsEine inspirierende, wertschätzende Arbeitskultur, in der Sie aufblühen werdenVielfältige Gesundheitsangebote im Rahmen unseres Betrieblichen Gesundheitsmanagements sowie Ihre persönliche i-gb Karte mit zahlreichen Vergünstigungen (Fitnessstudios, Schwimmbäder, Massagen etc.)MitarbeiterparkplatzKantineEine sehr gute Verkehrsanbindung z.B. durch Nähe zur B173 und Bahnhof neben dem Werksgelände

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung via Workday (inkl. Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. Die Angaben sind bei Ausbildung, Praktika, Aushilfstätigkeiten etc. nicht erforderlich).

Sie erklären sich einverstanden, dass im Rahmen des Bewerbungsvorganges Ihre Daten gespeichert und zur Prüfung einer Einsatzmöglichkeit verarbeitet werden können. Es erfolgt keine Weitergabe an Dritte. Johnson Matthey verpflichtet sich, Ihre personenbezogenen Daten vertraulich zu behandeln und zu schützen. 

Weitere Informationen darüber, wie Ihre personenbezogenen Daten verwendet werden, finden Sie in unserer Datenschutzerklärung https://www.johnson-matthey.de/kontakt/datenschutz/

Indem Sie sich für diese Stelle bewerben und ein Konto erstellen, bestätigen Sie die Datenschutzbestimmungen zur Kenntnis genommen zu haben und erklären sich damit einverstanden.

Sie können Ihre Einverständniserklärung jederzeit widerrufen und die Daten nach den gesetzlichen Regelungen löschen lassen. Senden Sie dazu eine E-Mail mit dem Betreff „Bewerbungsdaten löschen“ und der Angabe Ihres Vor- und Nachnamens an HR.Redwitz@matthey.com

Johnson Matthey Plc setzt sich für Chancengleichheit ein und ermutigt ausdrücklich zu Bewerbungen von entsprechend qualifizierten und geeigneten Kandidaten, unabhängig von Geschlecht, Rasse, Behinderung, Alter, sexueller Orientierung, Ehe oder Lebenspartnerschaft, Schwangerschaft oder Mutterschaft, Religion oder Weltanschauung. 

Wir bedanken uns bei Ihnen für Ihr Interesse an einer Mitarbeit bei Johnson Matthey. 

Sollten Sie keine Bestätigung erhalten, dass der Upload Ihrer Daten erfolgreich war, wenden Sie sich bitte an die lokale Personalabteilung:

Für Redwitz/Sulzbach: Telefon +49 (0) 9574 81-249 oder per E-Mail: HR.Redwitz@matthey.com 

oder 

für Emmerich/Oberhausen: Telefon +49 (0) 2822 9141-327 oder per E-Mail jmc.recruitment@matthey.com