Stanowisko: Starszy Lider Zespołu Produkcyjnego HNC Polska

Lokalizacja: Niepruszewo, Polska

Model pracy: stacjonarny

 

Starszy Lider Zespołu Produkcyjnego w HNC Polska jest odpowiedzialny za samodzielną organizację pracy zespołu produkcyjnego w ramach zmiany w celu zapewnienia produkcji najwyższej jakości gotowego produktu w sposób bezpieczny, zgodnie z wymaganiami klienta. Dołącz do naszego zespołu w Niepruszewie i rozwijaj się z nami!

 

Do Twoich obowiązków będzie należało:

Efektywna reallizacja planu produkcyjego 
- Organizacja pracy własnej i podległego zespołu 
- Proaktywne podejmowanie działań w celu realizacji planu produkcyjego 
- Podejmowanie działań w celu eliminacji strat i nadmiernych kosztów produkcji  Zapewnienie przestrzegania na obszarze obowiązujących proceur SHE i Jakościowych 
- Nadzór nad bezpiecznym przebiegiem procesów produkcyjnych 
- Nadzór nad przestrzeganiem standardów jakosciowych i BHP 
- Podejmowanie działań w sytuacji wystąpienia zagrożeń i niezgodności  Zarządzanie podległym zespołem produkcyjnym 
- Motywowanie i ocena pracowników 
- Czynny udział w budowie efektywnego zespołu produkcyjnego 
- Wyznaczanie celów indywidualnych oraz zespołowych Realizacja działań w ramach filaru ciągłego doskonalenia 
- Analizuje i optymalizuje procesy w oparciu o dane z dokumentacji produkcyjnej 
- Analizuje niezgodności, znajduje rozwiązania i wdraża działania korygujące 
- Zachęca zespół produkcyjny do ciągłego doskonalenia się Uzupełnianie dokumentacji produkcyjnej (Elektronicznej i Papierowej) 
- Dokumentacja pracownicza 
- Dokumentacja operacyjna Gotowość do podnoszenia swojej wiedzy w obszarze pracy  
- Udział w szkoleniach organizowanych przez pracodawcę 

 

Dołącz do nas, jeśli:

Posiadasz doświadczenie w zarządzaniu zespołem produkcyjnymUmiejętnie stawiasz i egzekwujesz celeZnasz język angielski w stopniu przynajmniej komunikatywnymZnasz specyfikę pracy w międzynarodowej, globalnej firmieZnasz i praktykujesz narzędzia LEANBiegle znasz i posługujesz się MS, ERP, MES itp.

 

Oferujemy:

Zatrudnienie w ramach umowy o pracęWdrożenie na stanowisku pracy pod okiem doświadczonego LideraDodatkowe benefity: prywatna opieka medyczna, karta MultiSport, karta lunchowa Sodexo (z miesięcznym doładowaniem), zabezpieczenie emerytalne w ramach Pracowniczego Programu Emerytalnego oraz wiele innych.

 

Nasz proces rekrutacji:

Wyślij swoje CV w języku angielskim bezpośrednio poprzez link aplikacyjny. Jeśli Twoj profil odpowiada naszym oczekiwaniom postaramy się skontaktować z Tobą jak najszybciej.

 

O dsm-firmenich

W dsm-firmenich nie poprzestajemy na spełnianiu oczekiwań – zawsze staramy się je przekraczać.

Dołącz do naszego globalnego zespołu, którego siłą są nauka, kreatywność i wspólna misja: wprowadzać postęp w życie.

Od wspierania zdrowia po tworzenie żywności funkcjonalnej i zrównoważonej pielęgnacji – efekty Twojej pracy będą codziennie odczuwalne przez miliony ludzi. Niezależnie od tego, czy chodzi o zapach ułatwiający koncentrację, roślinne alternatywy mięsa przyjazne dla planety, czy ograniczanie cukru bez kompromisu dla smaku – to właśnie tutaj kształtujemy przyszłość żywienia, zdrowia i urody. Dla wszystkich. Wszędzie.

A kiedy Ty będziesz zmieniać świat, my zadbamy o Twój rozwój. Oferujemy nieustanne możliwości nauki, kulturę organizacyjną, która wspiera i inspiruje, oraz swobodę działania – między zespołami, działami i krajami.Twój głos ma znaczenie. A Twoje pomysły? Są kluczowe dla naszej przyszłości.

Bo prawdziwy postęp jest możliwy tylko wtedy, gdy przekraczamy granice – razem.

 

Oświadczenie dotyczące DEI i równych szans

W dsm-firmenich wierzymy, że bycie siłą pozytywnej zmiany zaczyna się od sposobu, w jaki traktujemy siebie nawzajem. Gdy ludzie czują się wspierani, akceptowani i mogą być sobą, osiągają najlepsze wyniki – i właśnie taką kulturę organizacyjną budujemy. Miejsce, w którym każdy ma równe szanse, autentyczność jest wartością, każdy może się rozwijać, wnosić swój wkład i czuć się częścią zespołu.

Jesteśmy dumni z tego, że jesteśmy pracodawcą oferującym równe szanse, i dokładamy wszelkich starań, aby nasz proces rekrutacyjny był sprawiedliwy i inkluzywny. Od włączającego języka, przez zróżnicowane zespoły rekrutacyjne, po przemyślane działania rekrutacyjne – naszym celem jest jak najlepiej odzwierciedlać różnorodność świata, któremu służymy.

Zapraszamy do aplikowania osoby ze wszystkich środowisk – niezależnie od płci, pochodzenia etnicznego, orientacji seksualnej czy innych cech, które sprawiają, że jesteś sobą.

Jeśli jesteś osobą niepełnosprawną lub potrzebujesz wsparcia na którymkolwiek etapie procesu rekrutacyjnego, daj nam znać – zrobimy wszystko, co w naszej mocy, aby zapewnić Ci odpowiednie warunki.

 

Oświadczenie dla agencji rekrutacyjnych

Rekrutację prowadzimy samodzielnie w dsm-firmenich. Jeśli aplikujesz indywidualnie – z przyjemnością Cię poznamy. Nie przyjmujemy zgłoszeń od agencji rekrutacyjnych ani nie akceptujemy żadnych propozycji współpracy wiążących się z opłatami lub prowizjami w związku z tą ofertą pracy.