Description ※本ポジションの勤務地は、大阪府大東市です。 アマゾンの物流拠点であるフルフィルメントセンター（以下FC）にて、Safety Managerのサポートのもと、以下の業務を行って頂きます。 １）安全管理・推進業務 ・構内安全パトロールの実施、5S活動の推進 ・構内の安全確保のための物理的対応と関連部署との調整 ・事故の調査と分析、是正・改善活動 ・業務手順や作業環境における安全レビュー・チェック ・社内安全活動、教育、啓蒙の実施（安全トレーニング、安全キャンペーン、ポスター作成・掲示、安全に関するコミュニケーションツールの活用） ・安全衛生委員会の運営管理（各種調整、資料・議事録作成） ・各種法規の順守、監査対応サポート ２）防災関連業務 ・防火、防災計画の立案と実施 ・被災時対応訓練（避難訓練・救命講習・消火訓練）、実施後サーベイならびにブラッシュアップ ３）安全備品発注・管理業務 Safety備品の購買を担当する。また、備品整理を行い、在庫の適正化を行う。 *安全活動を通じて倉庫内での入出荷、在庫管理、物流の仕組みやマネージメントを学べます。 *Safety Managerなどへのキャリアアップのチャンスもあります（実績多数）。 *勤務はシフト制 月間10日休み（金土、土日、日月など応相談）となります。勤務時間は基本的に9:00-18:00ですが、主に繁忙期など期間限定で年間通じて計1週間程度の夜勤の可能性もあります。 ＊本ポジションは、将来的な転勤の可能性があるポジションです。 <関連情報> ・・所属部門:フルフィルメントセンター (FC) (https://www.amazon.co.jp/b?node=5637337051) ・職種: セーフティ/セキュリティ/ファシリティ ・勤務地: 大東FC (https://www.amazon.co.jp/b?node=5651331051) ※※担当部門:フルフィルメントセンター (FC) (https://www.amazon.co.jp/b?node=5637337051) ・フルフィルメントセンター (FC)部門の社員インタビューはこちら (https://www.amazon.co.jp/b?node=5589775051#FC\_Interview) ・フルフィルメントセンター(FC)部門/川崎FC勤務の社員Y.F.さん (https://www.amazon.co.jp/b?node=8495999051) "Amazon は多様かつインクルーシブな職場づくりを目指しています。Amazonは男女雇用機会均等法を順守しています。人種、 出身国、性別、性的指向、障がい、年齢、その他の属性によって差別することなく、平等に採用選考の機会を提供しています。障がいをお持ちの方は、以下をご覧ください。https://www.amazon.jobs/disability/jp Basic Qualifications ・2年以上の社会人経験 ・パソコンスキル（Windows Officeが一通り使える） ・ビジネスレベルの日本語力 Preferred Qualifications ・インクルーシブなカルチャーへの貢献や多様性に富んだグループで働くことに対して前向きであること ・チームワークを重視し、チームプレーのための気配りができる方 ・向上心があり、今よりも成長したいという熱意がある方 ・臨機応変に行動し、理論的に物事の判断ができる方 ・物流または製造業での経験があれば尚可 ・安全及び衛生に関する基礎的な知識、経験があれば尚可 ・主体的でスピード感をもった方 ・パソコンスキル（Windows Office/マクロが組めれば尚可） ・第一種衛生管理者、危険物乙４取扱い者、甲種防火管理者があれば尚可 ・読み書きレベルの英語力があれば尚可 【給与情報】 月額基本給 300,000 円以上（年俸を12分割支給） 時間外労働手当、深夜勤務手当、法定休日勤務手当分は労働時間に応じて支給される。 ※能力、資格、経歴、経験等を考慮し、面接後に最終決定 Our inclusive culture empowers Amazonians to deliver the best results for our customers. If you have a disability and need a workplace accommodation or adjustment during the application and hiring process, including support for the interview or onboarding process, please visit https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations for more information. If the country/region you’re applying in isn’t listed, please contact your Recruiting Partner. Our inclusive culture empowers Amazonians to deliver the best results for our customers. If you have a disability and need a workplace accommodation or adjustment during the application and hiring process, including support for the interview or onboarding process, please visit https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations for more information. If the country/region you’re applying in isn’t listed, please contact your Recruiting Partner.