Who We Are

At Kyndryl, we design, build, manage and modernize the mission-critical technology systems that the world depends on every day. So why work at Kyndryl? We are always moving forward – always pushing ourselves to go further in our efforts to build a more equitable, inclusive world for our employees, our customers and our communities.

The Role

あなたの役割
キンドリルのプログラム・マネージャーとして刺激的な役割を担ってみませんか? キンドリルとお客様のために、付加価値のある変革をもたらすプログラムを提供する舵取り役となってください。 あなたの最終的な任務とは? お客様にとって真に卓越した成果を提供し、当社のビジネスとお客様のビジネスを新たな高みへと引き上げることです。
プログラム・マネージャーには、戦略的なビジョンを個別でありながら相互接続されたプロジェクトに分割し、それぞれのプロジェクトが独自の重要なコンポーネントを提供できるようにする能力が必要です。 相互接続された各プロジェクトを先導するプロジェクト・マネージャーとのインターフェースとして、あなたの選択はプロジェクト全体に大きな影響を与え、プログラムの成果を確実に成功に導きます。 あなたには、より大きな望ましい成果を見失うことなく、細部にわたってバランスよく管理する能力があります。
データと分析を駆使することで、各プロジェクトの成果を予測し、理解し、影響を与える固有の能力を持つことになります。 あなたの戦略的先見性は、当社の相互接続プロジェクトの複雑さを克服し、目標とマイルストーンのコミットメントを確立し、リスクを管理し、予算と時間要件が適切に定義されるようにすることで、効果的な意思決定を後押しします。 必要なスキルを備えたキンドリル・チームを編成し、専任のプロジェクト・マネージャーとチームに継続的な指導とメンタリングを行って、各プログラムのスコープを成功裏に達成してください。
キンドリルのプログラム・マネージャーとして、イノベーションとコラボレーションに貢献し、当社のミッションに欠かせない役割を担うことになります。 成長とオポチュニティーに満ちたエキサイティングなキャリア・パスを描きながら、将来に革命を起こすチームの一員になりませんか。 今すぐ応募してください。一緒に将来を変えていきましょう。

キンドリルでのあなたの将来
キンドリルでは、すべてのポジションであなたのキャリアを成長させる道が開かれています。 知識ベースの幅を広げたい方も、範囲を絞って特定の部門を専門にしたい方も、当社でオポチュニティーを見つけることができます。 複雑な変革を主導した経験があるプログラム・マネジャーは、対象分野の専門家として認められ、そのスキルは当社のビジネス全体で重要な指導的役割を任せるために必要とされることがよくあります。

Who You Are

あなたに望むこと
あなたは自分の仕事に長けており、それを証明するための必要な経験を重ねていらっしゃるでしょう。 しかし、それと同じくらい重要なことは、グロース・マインドセットを持ち、自分自身が個人的にもプロフェッショナルな面でも成長しようとする気概を持っていることです。 あなたはお客様を中心に考え、業務においてお客様の成功を優先する人であってもらいたいと考えます。 そして最後に、オープンでボーダーレスであり、他者と仕事をすることを自然に受け入れる人であってください。

必要なスキルおよび経験
• 複雑なITプロジェクトまたはプロブラムを成功裏に管理した実績があること。サービス・ビジネスで複数のプロジェクト・フェーズ、業種・業務、地域にわたってお客様と仕事をした経験があることが望ましい。
• コストおよびスコープ管理、変更管理、全体的なプロジェクト・ガバナンスに関する専門知識
• 複数プロジェクト全体の依存タスクを特定して追跡し、依存関係に関連するリスクを事前対応的に特定して軽減した経験。プロジェクト間でさまざまな知識を利用するために、効果的な人材配置を指導した経験。
• プログラム・ガバナンス・システムおよび管理システムの確立、マスター・スケジュールを作成するためのさまざまなプロジェクトの相互依存性の管理、費用対効果の評価とトレードオフの決定、資産とリソースの優先順位付けに精通していること
• ビジネス・インテリジェンス、データ分析、ダッシュボード、ビジネス・インテリジェンス・レポート、ビジネス・メトリック、運用レポートに関する知識
• ダイナミックでアジャイルな環境で成長し、変化する優先順位に適応しながらも成果を重視し、利害関係者に情報を提供して連携を維持する能力

Being You

Diversity is a whole lot more than what we look like or where we come from, it’s how we think and who we are. We welcome people of all cultures, backgrounds, and experiences. But we’re not doing it single-handily: Our Kyndryl Inclusion Networks are only one of many ways we create a workplace where all Kyndryls can find and provide support and advice. This dedication to welcoming everyone into our company means that Kyndryl gives you – and everyone next to you – the ability to bring your whole self to work, individually and collectively, and support the activation of our equitable culture. That’s the Kyndryl Way.

What You Can Expect

With state-of-the-art resources and Fortune 100 clients, every day is an opportunity to innovate, build new capabilities, new relationships, new processes, and new value. Kyndryl cares about your well-being and prides itself on offering benefits that give you choice, reflect the diversity of our employees and support you and your family through the moments that matter – wherever you are in your life journey. Our employee learning programs give you access to the best learning in the industry to receive certifications, including Microsoft, Google, Amazon, Skillsoft, and many more. Through our company-wide volunteering and giving platform, you can donate, start fundraisers, volunteer, and search over 2 million non-profit organizations.  At Kyndryl, we invest heavily in you, we want you to succeed so that together, we will all succeed.

Get Referred!

If you know someone that works at Kyndryl, when asked ‘How Did You Hear About Us’ during the application process, select ‘Employee Referral’ and enter your contact's Kyndryl email address.