By clicking the “Apply” button, I understand that my employment application process with Takeda will commence and that the information I provide in my application will be processed in line with Takeda’s Privacy Notice and Terms of Use . I further attest that all information I submit in my employment application is true to the best of my knowledge. **Job Description** **PROPÓSITO DEL ROL** La persona que ocupe la posición deberá colaborar activamente en la creación y desarrollo de los planes estratégicos de la Franquicia (HAE e INMUNOLOGIA) y será responsable de desarrollar e implementar los planes de actividades promocionales del portfolio, el desarrollo de materiales de las marcas estableciendo un flujo comunicacional eficiente y acorde a los insights relevados a través de los principales stakeholders. Colaborará para fortalecer la coordinación cross-funcional con el objetivo de implementar los imperativos estratégicos, e impulsar los planes tácticos de las marcas como también de las iniciativas promocionales acorde a los estándares y políticas de Takeda, contribuyendo activamente en la toma de decisiones. **RESPONSABILIDADES** + Participación activa en la elaboración, discusión y presentación de los Brand Plan del porfolio en conjunto con el Manager de la franquicia y alineados a la estrategia global y adaptado al contexto local. + Asegurar la implementación de los planes tácticos alienando los roles de las áreas cross funcionales + Ser un partner estratégico del negocio para comprender la estrategia, los procesos y las necesidades de la franquicia. + Desarrollar y ejecutar campañas internas y externas con las agencias de marketing y comunicación, identificando los mensajes clave de cada marca y potenciando el uso efectivo de los canales de comunicación, integrando las herramientas digitales en el plan comunicacional. + Activar, coordinar y potenciar los procesos de transformación digital incluidos en los planes estratégicos de los productos y de la BU. + Responsable de la alineación y adaptación de las campañas globales a la estrategia local de las marcas. + Colaboración estrecha con su líder en la creación del plan estratégico con el fin de generar un plan táctico y promocional efectivo. + Asegurar una gestión efectiva del presupuesto y designación de los recursos para garantizar el cumplimiento de los proyectos establecidos. + Analizar, comprender y preparar información de inteligencia de mercado que sea útil para la toma de decisiones y el análisis de la situación. + Proporcionar insights accionables al líder de la unidad de negocio con el fin de identificar oportunidades y mejorar la toma de decisiones basada en datos. + Dar soporte continuo a la Fuerza de Ventas brindando soporte operativo. + Responsable de gestionar las aprobaciones de los eventos promocionales del portfolio y el desarrollo de materiales de comunicación en las herramientas y sistemas definidos por Takeda, asegurando el cumplimiento de las políticas y procedimientos de la compañía. + Visión más estratégica. / Más responsabilidad del producto. + Entendimiento de Omnicanalidad, determinado por el tipo de mercado/producto. + Se involucra en proyectos específicos de la marca. **HABILIDADES Y COMPETENCIAS** + Se requiere organización funcional en la planificación y ejecución de múltiples proyectos, estableciendo prioridades, planes de acción y el cumplimiento de plazos. + Habilidad para una comunicación efectiva, fomentando el trabajo en equipo, con espíritu colaborativo y resolutivo. + Persona con impulso, energía, proactividad y excelente manejo de relaciones interpersonales. + Capacidad para liderar y analizar proyectos digitales, campañas promocionales e iniciativas de la región. + Habilidades analíticas y capacidad para interpretar datos para la toma de decisiones informadas. + Capacidad para trabajar en forma cross-funcional, generando sinergias entre equipos (Marketing, Ventas, Medical, Finanzas, Comunicaciones, Compliance, Business Ops, etc). + Realización de presentaciones efectivas a los equipos, liderando iniciativas. + Compromiso para fomentar la diversidad, la equidad y un entorno inclusivo. **EDUCACIÓN Y EXPERIENCIA** + Persona graduada de carreras universitarias como Marketing, Relaciones Públicas, Administración de Empresas o similares. + 4-5 años de experiencia en posiciones similares, preferente en la industria farmacéutica. + Idioma Inglés: Avanzado. + Idealmente conocimiento de plataformas como Veeva, SalesForce, Promomats, Ariba. + Inglés avanzado, poder cocrear un plan de marketing en inglés, poder revisarlo con stakeholders globales. + Avanzado título universitario o recibido. + Años de experiencia: Mínimo 2 a 3 años de experiencia en rol de marketing. + Probada capacidad de networking y digital mindset. **UBICACIÓN** + Buenos Aires, Argentina. **Locations** ARG - Av Libertador 7208, piso 14 **Worker Type** Employee **Worker Sub-Type** Regular **Time Type** Full time