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Job Description

Über die Rolle:

In der Abteilung Fraktionierung tragen Sie zur Sicherstellung von ordnungsgemäßen Prozessvorgaben zur Produktion von plasmatischen Produkten, sowie deren ständige Weiterentwicklung und Optimierung unter Einhaltung geltender Richtlinien und Vorschriften (GxP, EHS) in Abstimmung mit Kunden- und Partnerabteilungen, bei.

Der/die Stelleninhaber*in ist auch für die kontinuierliche Prozessverbesserung verantwortlich. Seine Aufgabe ist es, die nötigen Rezeptierungen für die Prozessleitsysteme sicher zu stellen.

Das bewirken Sie: 

Vorgabe des Inhalts für PCS7 Batch Rezepte, Herstellungsvorschriften (MBRs) und Prozessbeschreibungen (SOPs), Review und Genehmigung derer

Mitwirkung bei der Einführung neuer Prozesse/Prozessänderungen und neuer Geräte in der Produktion

Fachliche Unterstützung bei der Erstellung und Evaluierung von Änderungsanträgen und Ursachenanalysen (CAPAs)

Repräsentation des Bereiches bei internen und externen Audits

Vertretung der Abteilung in Projekten sowie bei Bedarf als koordinierende Schnittstelle zwischen Projektteam und Produktion.

Schulung des Produktionspersonals bei Einführung von Prozessänderungen und neuen Prozessen

Das bringen Sie mit: 

Technisches/naturwissenschaftliches Studium (Verfahrenstechnik, Biotechnologie, Informatik etc.) oder eine technische/naturwissenschaftliche Ausbildung mit Matura (HTL, Informatik, Elektrotechnik)

Erfahrung aus einem produzierenden Pharma-/Lebensmittelbetrieb (Produktion oder Automatisierung)

Kenntnisse in Prozessleitsystemen wie PCS7, Simatic-Batch, MES/PAS-X

Analytisches Denken und technisches Verständnis

Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Durchsetzungsvermögen, Flexibilität, Selbstständigkeit und Eigeninitiative

Fähigkeit, vernetzt zu denken und Freude an der Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern (Manufacturing, Quality, Engineering u.v.m.)

Das bieten wir Ihnen:

Für diese wichtige und verantwortungsvolle Position beträgt das Mindestgehalt € 4.157,14 brutto/Monat. Das tatsächliche Gehaltspaket richtet sich nach Ihrer Berufserfahrung und Qualifikation.

Weitere Benefits:

Zertifiziertes familienfreundliches Unternehmen (umfassende Wiedereinstiegsmodelle nach der Karenz)

Hybrides Arbeiten & flexible Zeiteinteilung wo möglich

Weiterbildungs- und -entwicklungsmöglichkeiten

Umfassende Trainings- und Fortbildungsprogramme sowie Persönlichkeitsentwicklung und Mentoringprogramm

Firmeninterne Job Rotations im In- und Ausland

Mitarbeiter*innenempfehlungs- und -anerkennungsprogramme

Aktive Teilnahme an Netzwerkgruppen zu verschiedenen Themen (z.B. Diversity, Equity & Inclusion, Nachhaltigkeit)

Vielfältige Gesundheits- und Fitnessangebote

Kostenlose Impfungen, Psychologische Beratung

Firmen-Events & Feste

Betriebsrat

Betriebsrestaurant zu gestützten Preisen

Bilingualer Betriebskindergarten / Betriebliche Kinderbetreuung

Gute öffentliche Anbindung

Inhouse Fitness & Wellness Center in Wien

Takeda ist seit vielen Jahren ein zertifizierter Top Employer und trägt das Zertifikat für „beruf und familie“ sowie das Gütesiegel für betriebliche Gesundheitsförderung. Takeda wurde auch mit dem österreichischen Inklusionspreis ausgezeichnet und ist Vorreiter im Bereich der nachhaltigen und verantwortungsvollen Arzneimittelproduktion.

Empowering our people to shine

Unter dem Motto „Empowering our people to shine” hat sich Takeda zum Ziel gesetzt, alle Mitarbeiter*innen darin zu unterstützen, ihr Potenzial voll entfalten zu können. Takeda fokussiert ausschließlich auf die Talente und Fähigkeiten, unabhängig von Geschlecht, Alter, kulturelle Herkunft, sexuelle Orientierung, das Leben mit Behinderungen usw.: Wir fördern Vielfalt. Bei uns steht Chancengleichheit im Vordergrund, weswegen wir Wert auf einen möglichst barrierefreien Bewerbungsprozesses für Menschen mit Behinderungen legen. Wir bitten Sie daher in Ihrer Bewerbung alle diesbezüglich relevanten Informationen anzugeben.

Mehr über uns

Takeda ist ein weltweit führendes, werteorientiertes, forschendes biopharmazeutisches Unternehmen mit Hauptsitz in Japan. Takeda hat sich zum Ziel gesetzt, lebensverbessernde und -erhaltende Arzneimittel für die Behandlung von Menschen mit seltenen und komplexen Erkrankungen zu entwickeln und zu produzieren. Das österreichische Produktportfolio umfasst unter anderem die Bereiche Onkologie, seltene metabolische Erkrankungen, Gastroenterologie und Immunologie. Im Vordergrund steht die Versorgung von Patient*innen, für die keine oder nur wenige Behandlungsmöglichkeiten zur Verfügung stehen. In Österreich findet bei Takeda jeder Prozessschritt für Arzneimittel statt: von der Forschung & Entwicklung, über Plasmaaufbringung und Produktion bis zur Versorgung der Patient*innen. Rund 4.500 Mitarbeiter*innen tragen dazu bei, dass Medikamente aus Österreich in über 100 Länder weltweit gelangen und Patient*innen in Österreich Zugang zu den innovativen Arzneimitteln von Takeda erhalten.

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LocationsAUT - Wien - Industriestrasse 131

Worker TypeEmployee

Worker Sub-TypeRegular

Time TypeFull time