Popis spoločnosti

Spoločnosť Continental vyvíja priekopnícke technológie a služby, ktoré určujú trendy pre udržateľnú a prepojenú mobilitu ľudí a ich tovaru. Technologická spoločnosť založená v roku 1871 ponúka bezpečné, efektívne, inteligentné a cenovo dostupné riešenia pre vozidlá, stroje, dopravu a prepravu. Spoločnosť Continental dosiahla v roku 2024 tržby vo výške 39,7 miliardy eur a v súčasnej dobe zamestnáva približne 190 000 zamestnancov v 55 krajinách a trhoch.

Popis pracovnej ponukyZodpovednosť za plánovanie, technickú prípravu a realizáciu investičných projektov v oblasti energetiky a infraštruktúry.Aktívna účasť na výbere dodávateľov technických prác a spolupráca s oddeleniami  MTET SI a údržba.Podpora údržby technických zariadení.Príprava návrhov a technických riešení podľa pokynov vedúceho tímu.Spolupráca na tvorbe servisných inštrukcií pre nové zariadenia.Koordinácia s technikmi prevádzky pri unifikácii a typizácii náhradných dielov.Účasť v riešiacich tímoch a spolupráca na špeciálnych systémoch závodu.Spolupráca na tvorbe ročných plánov opráv a údržby.Podpora zvyšovania kvalifikácie a motivácie pracovníkov údržby v spolupráci s vedúcimi oddelení.Komunikácia pri medzizávodovej spolupráci MTET, Central Purchasing.Účasť na tímovej práci, workshopoch a projektoch v rámci skupiny CAG.Plnenie operatívnych úloh podľa pokynov nadriadeného v súlade s legislatívou v oblasti bezpečnosti, kvality a životného prostredia.

KvalifikáciaVysokoškolské technické vzdelanie (preferovane v odbore elektroenergetika, strojárstvo, automatizácia alebo príbuzné odbory).Prax v oblasti projektového inžinieringu, údržby alebo energetiky (min. 2–3 roky).Skúsenosti s implementáciou technických riešení a investičných projektov.Znalosť technológií v oblasti energetických a infraštruktúrnych systémov výhodou.Znalosť čítania technickej dokumentácie a výkresov.Znalosť predpisov a noriem v oblasti elektro a energetiky.Znalosť práce s CAD softvérmi a MS Office (Excel, MS Project).Anglický jazyk – minimálne na úrovni B1 (komunikácia s dodávateľmi, dokumentácia).Samostatnosť, zodpovednosť a schopnosť riešiť technické problémy.Schopnosť pracovať v tíme a koordinovať členov tímu.Organizačné schopnosti a orientácia na výsledky.Ochota učiť sa a zvyšovať kvalifikáciu.

Dodatočné informácie

Nástupná mzda: 2 200 / 2 450 €/brutto - podľa skúseností a znalostí kandidáta

Pracovná pozícia je klasifikovaná s cieľovou tarifnou triedou: TT11 - 2 700 €/brutto

zamestnanecké benefity v súlade s kolektívnou zmluvou

 

PRVÉ KOLO VÝBEROVÉHO KONANIA BUDE REALIZOVANÉ VÝHRADNE S INTERNÝMI ZAMESTNANCAMI.

 

PRIHLÁSENIE JE MOŽNÉ DO 17.8.2025

Ste pripravený pracovať pre Continental? Urobte prvý krok a vyplňte online žiadosť.