WAS DICH ERWARTET

Fachliche und strategische Weiterentwicklung des Revenue Management Systems in enger Zusammenarbeit mit den Revenue-, BI- und Data Science-Teams der beiden Marken Mein Schiff und Hapag Lloyd CruisesAufbau und Durchführung eines produktspezifischen Backlogs gemeinsam mit den beteiligten FachabteilungenAnforderungsdefinition insbesondere an notwendigen Daten und Informationen für das Revenue Management System aus den Quellsystemen Monitoring und Analyse von Produktkennzahlen, um Produktleistung und -akzeptanz zu bewertenBereichsübergreifende Abstimmung und Koordination von Prozessen in Zusammenhang mit Revenue Management Systemen oder betroffenen Quellsystemen

WONACH WIR SUCHEN

Abgeschlossenes Studium in den Bereichen BWL, Finance, Wirtschafts-Informatik oder eine vergleichbare AusbildungStarke analytische Fähigkeiten, um aus komplexen und markenspezifischen Anforderungen die richtigen Rückschlüsse zu ziehen und das System weiterzuentwickeln Unternehmerisches Denken, um Produktentscheidungen und Roadmap im Kontext der Unternehmensziele und Kernprojekte zu treffenWünschenswert: erste Berufserfahrung in einem B2B-Softwareumfeld oder in den Bereichen Yield, Dynamic Pricing/Revenue Management oder alternativ eine ausgeprägte IT-AffinitätErfahrung mit agilen Methoden und Tools wie Jira & ConfluenceGutes Verständnis für statistische Analysemethoden und BI-Dashboards Kollegiale/r Teamplayer/in mit Engagement, Spaß an kontinuierlicher Prozess- und Ergebnis-Verbesserung, guter Selbstreflektion und FehlerkulturSehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (in Wort und Schrift)

WORAUF DU DICH FREUEN KANNST

Eine flexible Arbeitszeitkultur mit zwei Mobile-Office-Tagen pro Woche Eine marktgerechte Vergütung mit Erfolgsbeteiligung sowie 30 UrlaubstageAttraktive Rabatte auf Kreuzfahrten mit unseren Flotten sowie auf viele weitere Angebote im TourismusbereichBezuschussung zu deinem ÖPNV-Ticket sowie zu deinem PLUXEE Restaurant PassEin modern eingerichteter Arbeitsplatz in zentraler Lage, nur eine „Seemeile“ vom Hauptbahnhof entferntEine zeitgemäße Führungs- und Unternehmenskultur geleitet von unseren Werten "Wertschätzung, Vertrauen und Nachhaltigkeit"Regelmäßige Feedback- und Entwicklungsgespräche zur gezielten Förderung deiner Stärken und beruflichen Laufbahn"voiio" als starken Employee Assistance-Partner an deiner SeiteSowie auf viele weitere umfangreiche Sozial- und Gesundheitsleistungen (JobRad, eigenes Fitnessstudio im Haus, Eltern-Kind-Büro, Firmenfitness-Kooperation mit WELLPASS, interne Yoga-Kurse, Massage, betriebliche Altersvorsorge u.v.m.)

Bei jedem Schritt behalten wir den Gast im Fokus! Möchtest du diese Extrameile mit uns gehen?

Wir freuen uns auf deine Bewerbung – ungeachtet deines Alters, Geschlechts, deiner Nationalität, ethnischen Herkunft, Religion, Weltanschauung, sexuellen Orientierung und/oder Behinderung.

Bitte bewirb dich mit deinen aussagekräftigen und vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse/Zertifikate) ausschließlich online. 

Hast du Fragen zu TUI Cruises und/oder unserem Bewerbungsprozess? Auf unserer Karriereseite findest du umfassende Informationen und FAQ. Oder schreibe uns eine E-Mail an hr@tuicruises.com. Wir antworten dir schnellstmöglich zurück.