¡Hola! Has llegado al sitio donde se desarrolla la tecnología que mejora la vida de 160 millones de clientes en todo el mundo.
Esta oferta de empleo es la oportunidad no sólo de incorporarte a una gran empresa, sino de colaborar en proyectos que tienen un impacto real en la sociedad.
Buscamos un/a PROCESS AUTOMATION TEAM LEAD para nuestras oficinas de Madrid con al menos 4 años de experiencia en digitalización y automatización de procesos utilizando herramientas como Appian o Microsoft Power Platform.
Lo primero es conocernos
Estamos viviendo una de las mayores transformaciones de nuestra historia y la tecnología es el centro de la estrategia. Uniéndote a nuestro equipo formarás parte de uno de los proyectos tecnológicos más importantes del sector financiero en el mundo.
Uno de nuestros principios es la innovación continua, trabajando con metodologías Agile y DevSecOps y adoptando las tecnologías más top del mercado para trabajar con el mejor stack tecnológico.
Hemos recibido la distinción “Top Employer” a nivel España, Europa y Global por sexto año consecutivo y formamos parte de las 25 mejores empresas del mundo para trabajar. Nos enorgullece ser una organización donde hay igualdad de oportunidades y estamos formando un equipo dinámico y proactivo. Solo queremos que traigas buen rollo, compromiso con el desarrollo de tecnología puntera y que compartas nuestros valores, nos da igual de dónde vengas o a dónde vayas 😎
Cómo será tu día a día
Estamos buscando un/a Process Automation Team Lead para el área de Automatización de procesos de Banca Privada Internacional, un equipo clave de nuestro ecosistema tecnológico.
Nuestro trabajo consiste en digitalizar y automatizar en la medida de lo posible procesos de negocio con alta carga manual o que por motivos regulatorios deban dejar una traza digital de las actividades y aprobaciones llevadas a cabo.
👩🏿💻 Estas serán tus principales tareas:
Gestión de equipo Appian: Liderar un squad ágil de desarrolladores Appian, asignando tareas, fomentando buenas prácticas y asegurando la entrega oportuna de los proyectos.Interacción con usuarios de negocio: Actuar como punto de contacto principal con áreas de negocio para recopilar, entender y priorizar requerimientos funcionales.Definición y gobernanza de proyectos: Establecer el alcance, cronograma y objetivos de los proyectos Appian bajo su responsabilidad, garantizando su alineación con los estándares corporativos.Seguimiento de proyectos y reporting: Monitorear el progreso de las iniciativas, gestionando riesgos e impedimentos, y reportando avances de forma clara a las partes interesadas.Análisis de procesos y oportunidades de automatización: Identificar junto a los usuarios oportunidades de mejora y automatización de procesos mediante la plataforma Appian.Aseguramiento de calidad y cumplimiento: Velar por la calidad técnica y funcional de las soluciones desarrolladas, cumpliendo con los estándares internos y regulatorios.Capacitación y acompañamiento del equipo: Guiar el crecimiento profesional de los miembros del equipo mediante mentoring, formación continua y revisión técnica.Colaboración con áreas transversales: Coordinarse con otras áreas de IT, seguridad, arquitectura y compliance para garantizar la correcta implementación de las soluciones.Qué esperamos de ti 👀
Seguro que encajas en el equipo si te gusta la tecnología, quieres entender los riesgos a los que se enfrenta el Banco, aprendes constantemente de nuevas tecnologías y si además de desarrollar tus skills técnicos, también te preocupas de mejorar tus soft skills.
Si tienes el espíritu, estos son los conocimientos indispensables que miraremos en tu CV:
Hard skills.
Conocimiento de la plataforma AppianExperiencia en diseño, desarrollo y mantenimiento de soluciones BPM utilizando Appian, incluyendo integraciones, expresiones, reglas y gestión de datos.
Gestión de proyectos ágilesConocimiento y experiencia en metodologías ágiles (Scrum, Kanban), incluyendo planificación de sprints, gestión de backlog y coordinación de equipos multidisciplinares.
Inglés profesional (oral y escrito)Capacidad para comunicarse de forma fluida en inglés con usuarios de negocio, stakeholders y equipos internacionales, tanto en reuniones como en documentación.
Soft Skills:
Liderazgo colaborativoHabilidad para guiar y motivar a un equipo técnico, promoviendo un ambiente de trabajo positivo, autonomía y mejora continua.
Pensamiento analítico y orientación a resultadosCapacidad para entender procesos complejos, identificar oportunidades de mejora y proponer soluciones prácticas alineadas con los objetivos del negocio.
Comunicación efectiva con usuariosFacilidad para dialogar con interlocutores no técnicos, traduciendo necesidades funcionales en soluciones técnicas claras y bien definidas.
Sería genial si además…
Tuvieras disponibilidad para viajar puntualmente a sedes fuera de España para realizar intervenciones técnicas.Tuvieras buenas dotes de documentación y formalización.Destaques en la cultura de calidad y cumplimiento, entendiendo la importancia de seguir procedimientos, normativas, y entregar soluciones bien documentadas, especialmente dentro de un marco de control y compliance exigente como el bancario.¡Cómo es la experiencia Be Tech!
Modelo híbrido de trabajo (teletrabajas unos días y otros te juntas con tu equipo en la ofi).Flexibilidad horaria para entrar y salir.Posibilidad de viajar (colaboración con países) y colaborar con equipos de esos países.Oportunidades internacionales para desarrollarte en diferentes unidades y países.Formación continua en temas técnicos e innovadores para siempre estar al día y poder desarrollar tu trabajo.Plan de carrera para que crezcas profesionalmente y veas recompensado tu esfuerzo y trabajo.Salario y bonus muy competitivo.Beneficios financieros (tipos de interés especiales para préstamos, condiciones bancarias preferentes, plan de pensiones, seguro de vida, etc.)Beneficios sociales.¿Y ahora?
Si te suena bien lo que has leído, te va a gustar más lo que encontrarás dentro. ¿Te unes al equipo?
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