.Procuramos um perfil generalista em Recursos Humanos com forte interesse em retalho, dinâmico e que trabalhe com autonomia e iniciativa.

Lojas: Almada Forum e Alegro Montijo

Descrição do Posto:
Gerir o departamento de RH da Loja, colaborando em parceria com o Store Manager e a equipa de Managers para contribuir para o bom funcionamento da loja.Responsável pelo processo de recrutamento dos operadores e supervisores de Loja seguindo os procedimentos da empresa.Formação: Implementar a cultura de autoaprendizagem dentro da empresa.Liderar e motivar a equipa de acordo com os padrões da empresa.Garantir o cumprimento das questões legais e políticas da empresa. Implementar os procedimentos internos, garantindo o cumprimento dos prazos legais e regulamentares.Gestão do pessoal da loja incluindo Payroll, planificação dos horários e controlo de presenças.Garantir o seguimento da política relativa as contratação e controlo dos custos com o pessoal.Gestão integral da Política de Recursos Humanos na loja, garantindo que a equipa está plenamente consciente da mesma.Colaborar e apoiar o Store Manager para assegurar os padrões de Segurança e saúde.
Requisitos:
Licenciatura na área de Recursos Humanos, Psicologia, Economia ou similares.Experiência mínimo de 3 anos na área de Recursos Humanos. Preferencialmente com experiência em retalho.Bom nível de Inglês (escrito e falado).Bom conhecimento de informática – Microsoft Office.Boa comunicação e influência.Organização.Trabalho em equipa.Capaz de trabalhar com autonomia.
Data fim da publicação interna: 30/06/2025
"Compromisso com a igualdade de oportunidades."