Company Description

A Serasa Experian é a primeira e a maior Datatech do Brasil. Líder em soluções de inteligência para análise de riscos e oportunidades, com foco nas jornadas de crédito, autenticação e prevenção à fraude. Com tecnologia de ponta, inovação e os melhores talentos, transforma a incerteza do risco na melhor decisão, ajudando pessoas a realizarem seus sonhos e empresas de todos os portes e segmentos a prosperarem.

Temos 22.000 pessoas operando em 32 países e a cada dia estamos investindo em novas tecnologias, profissionais talentosos e inovação para ajudar todos os clientes a maximizarem cada oportunidade. Com sede corporativa em Dublin, Irlanda, a Experian está listada na Bolsa de Valores de Londres (EXPN) e compõe o índice FTSE 100.

Job Description

Descrição da Vaga:

Estamos em busca de um Analista de Cobrança Júnior para integrar nossa equipe. Este profissional será responsável por realizar atividades manuais e de conciliação, além de atender demandas de canais de atendimento relacionadas à cobrança. É essencial que o candidato seja atento aos detalhes, pois lidará diretamente com valores.

Responsabilidades:

Realizar atividades manuais e de conciliação de cobranças.Atender demandas de canais de atendimento relacionadas à cobrança.Manter registros precisos e organizados das transações financeiras.Auxiliar na elaboração de relatórios financeiros.Garantir a precisão e a integridade dos dados financeiros

 

QualificationsEnsino superior cursando;Experiência com recuperação inadimplência;Experiência com conciliação financeira;Experiência em atividades de cobrança ou áreas relacionadas;Domínio do Excel;Atenção aos detalhes e precisão no trabalho;Boa comunicação e habilidades interpessoais;Capacidade de lidar com múltiplas demandas simultaneamente.

Additional Information

Na Serasa Experian, acreditamos que a diversidade é fundamental para um ambiente de trabalho mais saudável e inovador, onde todas as pessoas possam trocar experiências e expressar suas ideias. Por isso, contamos com diversas ações para promover um recrutamento inclusivo e apoiar no desenvolvimento profissional das nossas pessoas. Além disso, temos os nossos grupos de afinidade, criados para empoderar e acolher as pessoas de grupos sub-representados: ExperianPride (comunidade LGBTQIAPN+), Ubuntu (equidade racial), Women in Experian (equidade de gênero) e Aspire (pessoas com deficiência) e Connecting Generations (gerações).

Venha fazer parte dessa transformação!

#LI-HYBRID