W JTI cenimy różnorodność, tu każdy może być naprawdę sobą. 46 000 osób z całego świata nieustannie buduje swoją własną historię sukcesu z nami, a 83% pracowników deklaruje zadowolenie z pracy w naszej firmie.

 

Chcesz być częścią tej społeczności? Razem z nami zostań najlepszą wersją siebie!

 

Jaka będzie Twoja historia? Aplikuj teraz! 

 

Dowiedz się więcej: jti.com

 

 

 

Specjalista/-ka ds. Mobilności

 

 

Czym będziesz się zajmować?

 

Zapewnieniem właściwej legalizacji zatrudnienia i pobytu osobom niebędącym obywatelami polskimi, zgodnie z polskim prawem i polityką firmy oraz wspieraniem ich rodzin Obsługą cudzoziemców w zakresie przygotowania dokumentacji związanej z zatrudnieniem oraz ustaniem zatrudnienia cudzoziemców Koordynowaniem i wspieraniem procesu transferu pracowników oraz członków ich rodzin z krajów UE i spoza UE do Polski Monitorowaniem procesów imigracyjnych, w tym wniosków o pozwolenie na pracę i wsparcie wizowe Monitorowaniem przebiegu postępowań administracyjnych Nadzorowaniem ciągłości dokumentów warunkujących legalność pobytu i pracy w Polsce, w tym kontrolą ważności wiz, kart pobytu, oświadczeń o powierzeniu wykonywania pracy cudzoziemców, zezwoleń na pracę etc. Stałym kontaktem z właściwymi organami w zakresie legalności zatrudnienia i pobytu cudzoziemców na terytorium RP Opracowywaniem i wdrażaniem szczegółowych planów relokacyjnych, obejmujących wszystkie aspekty logistyczne, takie jak zakwaterowanie, wybór szkoły dla dzieci, transport i usługi związane z osiedlaniem się

 

Będzie Ci łatwiej realizować powyższe zadania, jeśli posiadasz:

 

3-5 lat doświadczenia w pracy na podobnym stanowisku, najlepiej w środowisku korporacyjnym Praktyczną wiedzę w zakresie przepisów dotyczących legalizacji pracy oraz pobytu cudzoziemców w Polsce Wykształcenie wyższe (mile widziane kierunki: Prawo, Kadry, Administracja) Znajomość narzędzi MS Office (Excel, PowerPoint)  Dobre umiejętności interpersonalne i komunikacyjne, proaktywny styl pracy i wysoką niezawodność Bardzo dobrą znajomość języków angielskiego i polskiego Prawo jazdy kat. B

 

Co przygotowaliśmy dla Ciebie?
 

Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę Pracę w firmie o stabilnej pozycji rynkowej Możliwość rozwoju zawodowego Bogaty pakiet benefitów - m.in. dofinansowanie posiłków, opieka medyczna, ubezpieczenie na życie, dofinansowanie do nauki języka angielskiego, siłownia na terenie fabryki, karta sportowa Transport na wyznaczonych trasach (Łódź, Zgierz, Aleksandrów Łódzki, Konstantynów Łódzki, Poddębice, Niemysłów, Ozorków, Łęczyca, Sieradz, Zduńska Wola, Turek, Uniejów, Kutno

 

 

Aplikuj już teraz i buduj z nami swoją przyszłość!

 

Kolejne kroki:

Po złożeniu aplikacji, w ciągu 1-3 tygodni od zamknięcia ogłoszenia o pracę, możesz spodziewać się następujących etapów: Kontakt telefoniczny z rekruterami > Testy kompetencyjne > Rozmowy kwalifikacyjne > Informacja zwrotna o wyniku rekrutacji.

Każdy etap procesu może różnić się w zależności od rodzaju stanowiska.

 

W JTI dążymy do tworzenia inkluzywnego środowiska pracy. Jako firma oferująca wszystkim równe szanse, jesteśmy otwarci na różnorodność. Jeśli możemy zrobić dla Ciebie coś więcej, powiedz nam o tym podczas procesu.

 

Jeżeli zdecydujesz się na udział w tej rekrutacji, administratorem Twoich danych będzie JTI Polska sp. z o.o. z siedzibą w Starym Gostkowie. Twoje dane będą przetwarzane wyłącznie w celu obsługi procesu rekrutacyjnego, w którym bierzesz udział. Szczegółową informację na temat przetwarzania Twoich danych i Twoich praw znajdziesz tutaj.

 

Procedura zgłoszeń wewnętrznych oraz podejmowania działań następczych JTI Polska regulująca zasady zgłoszeń sygnalistów dostępna jest pod adresem https://do.jti.pl/sygnalisci.pdf.