This is what we offer youBruto maandsalaris € 6.475 tot € 9.250 (scale 11).

Thirteenth month's salary and 8% holiday allowance

10% Employee Benefit Budget

EUR 1,400 development budget per year

Hybrid working: balance between home and office work (possible for most roles)

A pension, for which you can set the maximum amount of your personal contribution

View all our benefits.

Job Title

Manager Verzekeren sector Agrarische markt Regio Noord-Oost Nederland

Job Description

Als Manager Verzekeren Sector Agri ben je de drijvende kracht achter een commerciële transformatie binnen het team. Je integreert een focus op commercial excellence in het dagelijkse werk en leidt het team naar succes.

Jij & jouw functie

In deze rol ben je voor de regio Noordoost Nederland niet alleen een manager, maar ook een coach. Je helpt het team om een commerciële mindset te ontwikkelen en te integreren in hun dagelijkse werkzaamheden. Je begeleidt hen bij het bereiken van hun doelen en zorgt voor een inspirerende werkomgeving. Als segment Verzekeren & Pensioenen staan wij ervoor de meest vertrouwde partner voor onze klanten én verzekeraars te zijn. Dat draag jij ook uit met jouw team.

Boek resultatenUitbreiden portefeuille: Het uitbreiden van de klantenportefeuille is jouw voornaamste doel. Markttrends: Je houdt de klantsignalen en ontwikkelingen in jouw sector en regio bij en anticipeert daarop om de commerciële doelen te kunnen behalen.Motiveren: Je zorgt ervoor dat teamleden hun vaardigheden en kennis continu verbeteren.

Feiten & cijfersWerken bij één van de grootste intermediairs van Nederland.Een klantgerichte aanpak is de drijvende kracht achter al onze acties binnen de organisatie.Wereldwijd 9,5 miljoen klanten.

Top 3 verantwoordelijkhedenUitbouwen van de klantportefeuille heeft priority. Je coacht en begeleidt jouw team om deze commerciële transformatie te realiseren.Beheren van stakeholderrelaties binnen en buiten de organisatie.Implementeren van een nieuwe manier van werken en deze integreren in het dagelijkse werk van het team.

Je rapporteert aan de Regiodirecteur Verzekeren & Pensioenen en werkt nauw samen met verschillende regio's in het land.
 

Samen bereiken we meer dan alleen

Bij Rabobank geloven we in de kracht van verschillen. Door de diversiteit van mensen te combineren, worden we een nog betere bank. We zijn benieuwd naar wat jij toevoegt aan ons team.

Het sector team is verantwoordelijk voor de klanttevredenheid van bestaande klanten en acquisitie van nieuwe klanten binnen de regio. Samenwerken is hierbij onze werkwijze; als één enthousiast team binnen Rabobank.
 

Werk tegelijk aan jezelf & de wereld om je heen

Bij Rabobank staan jouw ontwikkeling én die van de maatschappij centraal. We investeren in jou en werken samen aan een betere wereld. Dat vatten we samen in één zin: “Bij Rabobank werk je tegelijk aan jezelf & de wereld om je heen.”

Dit zie je terug in je eigen ontwikkelbudget, onze hybride werkomgeving en een goede balans tussen werk en privé. Je werkt aan bankzaken voor onze particuliere en zakelijke klanten, maar ook aan maatschappelijke kwesties zoals de voedsel- en energietransities.
 

Waarom iedereen bij Rabobank welkom is

Bij Rabobank geloven we dat we sterker worden door mensen die elkaar aanvullen. Door onze verschillen te omarmen, halen we samen het beste uit elkaar. We zoeken diversiteit in kennis, kunde en ervaring, maar ook in sekse, achtergrond en cultuur. We streven naar verscheidenheid en de ruimte om jezelf te zijn – wie je ook bent. Dat is waar diversiteit en inclusie bij Rabobank om draait.

Jij & jouw talentUitgebreide Verzekeringskennis.Affiniteit met agrarische sector.Ervaring als manager.Commercieel gedreven.Ervaring met tactische en strategische vraagstukken.HBO/WO werk- en denkniveau.Bedrijfskundige achtergrond/opleiding.Stimuleren van samenwerking.Bouwen aan relaties.

Jij & het sollicitatieproces

Herken jij jezelf in deze mooie vacature dan ontvangen wij graag jouw sollicitatie voor 5 augustus a.s.

Bij inhoudelijke vragen over deze functie neem contact op met: Frans Zinger, Regiodirecteur Verzekeren en Pensioenen via Frans.Zinger@rabobank.nl of 06-22829500.Vragen over het werken bij Rabobank en de procedure? Neem contact op met Bertine van Rijssen, Recruiter via Bertine van Rijssen@rabobank.nl of Pascal Remmerts via Pascal.Remmerts@rabobank.nl Bij deze vacature kan een assessment onderdeel zijn van de selectieprocedure.de eerste gespreksronde vindt fysiek plaats op woensdag 16 juli in één van de kantorenIndien je wordt uitgenodigd voor een interview neemt Bo, onze virtuele assistent, contact met je op via SMS en e-mail om het interview te plannen. De antwoorden op veelgestelde vragen vind je op https://rabobank.jobs/nl/veelgestelde-vragen/Een beoordeling van de betrouwbaarheid behoort tot de procedure.We respecteren jouw Privacy

#LI-PR1