Manager / Senior Manager – Oficinas Estratégicas de Gestión (PMO / EPMO / VMO)

Ubicación:Madrid / híbrido / 
Tipo de puesto: Tiempo completo. Contrato indefinido.

Descripción del puesto

En Atos, buscamos un/a Manager o Senior Manager con sólida experiencia en liderazgo de oficinas de gestión estratégica (PMO, EPMO, VMO) para impulsar programas de transformación digital y organizacional en empresas líderes. Este rol combina visión estratégica con ejecución táctica, siendo clave para estructurar y operar modelos de gobernanza eficientes que aseguren la entrega continua de valor al negocio.

Como parte de nuestro equipo de consultoría, colaborarás estrechamente con el liderazgo de los proyectos y nuestros clientes, dirigiendo iniciativas complejas de alto impacto y trabajando de forma transversal con áreas como ventas, producto, ingeniería y partners.

Responsabilidades principales

Diseñar, implementar y operar oficinas estratégicas de gestión (PMO/EPMO/VMO) para liderar programas complejos de transformación.

Asesorar a clientes globales en la definición de marcos de gobernanza, visión estratégica y estructuras operativas efectivas.

Liderar el ciclo completo de programas estratégicos: desde la planificación y asignación de recursos, hasta la ejecución y monitoreo continuo.

Evaluar el nivel de madurez de oficinas existentes, proponiendo e implementando mejoras metodológicas (Agile, Lean, tradicional).

Generar reportes ejecutivos sobre KPIs, control financiero, riesgos y alineamiento estratégico.

Definir e institucionalizar estructuras VMO globales con enfoque en generación continua de valor.

Establecer centros de excelencia que aporten a iniciativas de alto impacto en diversas áreas de negocio.

Expandir capacidades de Value Advisory mediante la estandarización de herramientas, marcos y metodologías.

Optimizar métricas clave como velocidad de cierre, ingresos (ACV), tasa de éxito comercial, entre otros.

Requisitos del perfil

Más de 8 años de experiencia en diseño, implementación y liderazgo de oficinas PMO/EPMO/VMO, idealmente en consultoría estratégica.

Experiencia comprobada liderando programas de transformación en entornos globales y multiculturales.

Conocimiento profundo de Lean Portfolio Management, SAFe, Scrum, Kanban y gestión del cambio organizacional.

Capacidad para facilitar workshops estratégicos con ejecutivos de nivel C-Suite.

Alta competencia en comunicación ejecutiva, liderazgo de equipos y gestión con alta dirección.

Experiencia consolidada en institucionalización de oficinas VMO y definición de su estructura estratégica.

Visión integral del negocio, alineando gestión de portafolios con resultados operacionales.

Formación y experiencia

Titulación universitaria en Ingeniería, Sistemas, Administración, Economía o afines.

Experiencia en formulación estratégica, diseño organizacional y mejora de procesos empresariales.

Deseable contar con certificaciones como PMP, SAFe SPC, PMI-ACP.

¿Qué valoramos?

Capacidad analítica y orientación a resultados concretos.

Creatividad, resiliencia y habilidades para trabajar bajo presión.

Compromiso con la excelencia, la colaboración y el trabajo en equipo.

¿Qué ofrecemos?

Participación en proyectos transformacionales para clientes líderes a nivel global.

Entorno de trabajo innovador, colaborativo y orientado al alto rendimiento.

Plan de desarrollo profesional y oportunidades reales de crecimiento.

Modalidad de trabajo flexible y remuneración competitiva.

¿Estás listo/a para liderar la transformación desde la estrategia hasta la ejecución?
Postúlate y sé parte de un equipo que impulsa el cambio real en las organizaciones.