Are you ready to shape your future with confidence?

Gemeinsam die Welt jeden Tag ein bisschen besser machen. Für diesen Anspruch setzen wir bei EY alles in Bewegung und gehen als Team „all in“. Schließlich haben wir ein klares Ziel vor Augen: nachhaltigen Wert und Wachstum zu schaffen – für unsere Mandant:innen, Mitarbeitenden und die gesamte Gesellschaft. Unser globales Netzwerk aus rund 400.000 Mitarbeitenden weltweit bietet dir alle Möglichkeiten zu wachsen, dich zu entwickeln, dich zu spezialisieren sowie deine Stärken und Interessen beruflich zu verfolgen. Wir glauben daran, dass der richtige Karriereweg so individuell ist wie du.

 

Unser Bereich Financial Services fokussiert sich auf Finanzdienstleistungen und unterstützt Banken, Versicherungen und Asset Manager dabei, in einer sich stets verändernden und schnelllebigen Welt erfolgreich zu sein.

 

Deine Aufgaben

Als Teil unseres Digital Risk-Teams berätst du Unternehmen dabei, sich für die digitale Zukunft erfolgreich aufzustellen. Wir beraten und unterstützen unsere Mandant:innen bei der Identifizierung, Bewertung und Behandlung digitaler Risiken und gestalten nachhaltig die digitale Transformation unserer Mandant:innen mit. Dabei übernimmst du vielfältige Leitungsaufgaben:

Etablierung einer ganzheitlichen IKT-Compliance und Governance bei der Entwicklung neuer digitaler Geschäftsmodelle, insbesondere vor dem Hintergrund der regulatorischen Anforderungen zur Digitalen Operationellen Resilienz (DORA), für kritische Infrastrukturen (KRITIS) und Künstliche Intelligenz (EU-AI ACT), aber auch weiteren Zukunftstechnologien wie z.B. Blockchain/Krypto, Cloud- oder Quantum Computing Beratung national und global agierender Banken, Finanzdienstleister oder Asset Manager zum Management von Digital- und Technologierisiken, von der Strategie über die Organisation und Prozesse bis zur Technologie-Implementierung Leitung von Beratungs- und Implementierungsprojekten bei der Digitalisierung ihrer technologischen Risiken in den Geschäftsprozessen und Beratung bei der Automatisierung von Prozessen und Kontrollaktivitäten (u.a. mithilfe von Robotics, Machine Learning und künstlicher Intelligenz bzw. Agentic AI) Führung von Projekten zur Prozessautomatisierung der (Risiko-)Überwachung und Berichterstellung sowie Optimierung von IKT-Risiko- und Kontrollrahmenwerken und deren softwaregestützten Implementierung zur Verbesserung des Designs als auch deren Wirksamkeit Unterstützung unserer Mandant:innen bei der Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung aufsichtlicher und externer IKT-Prüfungen als auch Unterstützung bei der Durchführung von IKT-Prüfungen im Rahmen der Internen Revision

 

Dein Skillset

Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik oder einem vergleichbaren Studiengang Mindestens fünf Jahre Erfahrung in Projekt-, Beratungs- und Führungserfahrung im Finanzdienstleistungsbereich, einschließlich sicherem Umgang mit relevanten IT-Systemen und IT-Governance, Risk- & Compliance-Prozessen Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch (mindestens C1-Niveau) 

 

Dein Mindset

Agil: Du bist der Meinung, dass eine flexible Denkweise genauso wichtig für den Erfolg ist wie Wissen und Fähigkeiten. Neugierig: Du bist ambitioniert und engagiert. Wir suchen Menschen, die in Chancen und nicht in Herausforderungen denken und durch gezielte Fragen bessere Lösungen finden. Teamorientiert: Du schätzt vielfältige Perspektiven und arbeitest gerne im Team. Wir suchen Menschen, die gemeinsam mit uns etwas erreichen und ein vertrauensvolles Arbeitsumfeld schaffen wollen.

 

Deine Benefits

Bei EY arbeitest du in leistungsstarken, interdisziplinären Teams mit innovativen Technologien. In einem flexiblen und inklusiven Arbeitsumfeld unterstützen wir dich in deinen unterschiedlichen Lebenssituationen. Inspirierende Kolleg:innen sowie Trainings- und Entwicklungsmöglichkeiten on- und off-the-Job, helfen dir dabei, über dich hinauszuwachsen und die Fähigkeiten weiterzuentwickeln, die du zukünftig brauchst. Eine steile Lernkurve ist dir garantiert. Mehr über unsere Benefits.

 

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Was andere über uns sagen, findest du auf kununu und Glassdoor.

Bei EY leben wir Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen. Sag uns gerne frühzeitig Bescheid, wenn wir dich hinsichtlich eines barrierefreien Bewerbungsprozesses unterstützen können.

Du hast noch Fragen? Unser Recruitment Center beantwortet diese gerne unter +49 6196 996 10005.