LN - Trades, Electrician General - LEAD
Amentum
Job Description
Objetivo:
Un electricista realiza una variedad de funciones como la instalación, el mantenimiento o la reparación de equipos para la generación, distribución o utilización de energía eléctrica.
El trabajo implica llo siguiente: instalación o reparación de una variedad de equipos eléctricos, como generadores, transformadores, cuadros eléctricos, controladores, disyuntores, motores, unidades de calefacción, sistemas de conductos u otros sistemas de transmisión; trabajar a partir de planos, dibujos, esquemas u otras especificaciones; identificar y diagnosticar problemas en el sistema o el equipo eléctrico; realizar cálculos estándar relacionados con los requisitos de carga del cableado o el equipo eléctrico; y utilizar una variedad de herramientas manuales e instrumentos de medición y prueba para electricistas.
herramientas manuales de electricista e instrumentos de medición y prueba.
En general, el trabajo del electricista de mantenimiento requiere una formación completa y una experiencia que suele adquirirse mediante un aprendizaje formal o una formación equivalente.
Formación: Se dará preferencia a las personas que hayan completado con éxito la educación secundaria (o equivalente). Se dará preferencia a la persona que haya completado con éxito un programa de formación profesional en esta rama.
Licencias/Certificaciones: La persona debe haber ingresado y completado con éxito un programa de formación profesional para la disciplina en cuestión. La persona debe ser titular de una licencia comercial válida en la
jurisdicción en la que se vaya a realizar el trabajo (cuando lo exija la legislación local).
Experiencia: La persona debe tener alguna experiencia en un trabajo similar.
Otros requisitos: Este puesto requiere habilidades como caminar, correr, trepar, arrastrarse y saltar y otras actividades físicas similares. El trabajador debe ser capaz de soportar condiciones climáticas extremas y trabajar en un entorno exterior.
Amentum is proud to be an Equal Opportunity Employer. Our hiring practices provide equal opportunity for employment without regard to race, sex, sexual orientation, pregnancy (including pregnancy, childbirth, breastfeeding, or medical conditions related to pregnancy, childbirth, or breastfeeding), age, ancestry, United States military or veteran status, color, religion, creed, marital or domestic partner status, medical condition, genetic information, national origin, citizenship status, low-income status, or mental or physical disability so long as the essential functions of the job can be performed with or without reasonable accommodation, or any other protected category under federal, state, or local law. Learn more about your rights under Federal EEO laws and supplemental language at EEO including Disability/Protected Veterans (https://url.us.m.mimecastprotect.com/s/KAFcCBBXQXhkzqE0t6hGf25isb) and Labor Laws Posters (https://url.us.m.mimecastprotect.com/s/8mBSCDkZPZsWDpgwSAimfjTvOm) .
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