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Lugar: Hermosillo
Función: Corporate Affairs
Sub-Función: Corporate Affairs - Other Support
Objetivo del puesto: Asegurar la correcta gestión de las licencias de alcohol a través de la constante actualización del padrón de licencias de alcohol en dependencias correspondientes, dentro de los sistemas de la compañía.
Funciones:
Coordinar la gestión, administración y control de licencias de alcohol en la Región. Analizar la optimización de tiempos y la simplificación de procesos relacionados con licencias y permisos en la región. Analizar tendencias en costos, sanciones y regulaciones para diseñar y ejecutar, junto con las áreas correspondientes, estrategias alineadas con los procesos institucionales y el Código de Ética, con el fin de mitigar hallazgos. Identificar e implementar mejores prácticas en la coordinación y gestión de permisos, promoviendo la mejora continua en el área. Asegurar la correcta administración del padrón de licencias de alcohol, garantizando la calidad y actualización de la información en la plataforma Olimpo. Fomentar el trabajo colaborativo entre los gestores y las áreas comerciales, staff y actores externos involucrados en temas de licencias y permisos.Requisitos:
Escolaridad Licenciatura concluida, deseable Derecho. Experiencia mínima de 2 años en puestos similares. Habilidades de comunicación, liderazgo, negociación, trabajo en equipo, organización y capacidad de análisis Manejo de vehículo estándar con licencia vigente Disponibilidad para viajar Dominio de herramientas digitales y microsoft office (excel intermedio, presentaciones) Deseable inglés intermedio
OFRECEMOS:
Desarrollo Profesional y Capacitación Prestaciones Superiores a las de Ley. Aguinaldo superior. Vales de despensa. Utilidades. Fondo de ahorro Caja de ahorro Seguro de vida
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