O que buscamos:

Profissional que atue como Líder Java, em atuação remota.

 

 

Responsabilidades: Liderar tecnicamente o time, com foco em arquitetura, boas práticas e mentoring; Atuar na definição de modelagens e soluções técnicas; Treinar e apoiar desenvolvedores plenos e juniores; Garantir a qualidade técnica das entregas, aplicando boas práticas de desenvolvimento; Experiência como líder técnico ou arquiteto, com foco em mentoring e definição de soluções.

 

 

Requisitos e Qualificações: 

Sólida experiência em Java (versões recentes recomendadas 11+);

Forte domínio do ecossistema Spring, especialmente: Spring Boot, Spring Data, Spring MVC; Experiência com soluções como: RabbitM, Kafka; AWS SQS/SNS; Conhecimento de serviços e boas práticas de arquitetura cloud; Experiência com escalabilidade e deploy de containers; Prática com multi-threading, concorrência, paralelismo; Experiência em distribuição de carga e escala horizontal, especialmente em ambientes containerizados; Domínio de bancos relacionais (ex: PostgreSQL, MySQL); Experiência com bancos NoSQL (ex: MongoDB, DynamoDB); Aplicação consistente de SOLID, Clean Code; Familiaridade com Design Patterns; Diferencial: Conhecimento do domínio bancário, pagamentos, sistemas financeiros em geral.

 

 

  Descrição comportamental:

Procuramos uma pessoa que:

Goste de trabalhar em equipe e seja colaborativa em suas atribuições; Tenha coragem para se desafiar e ir além, abraçando novas oportunidades de crescimento; Transforme ideias em soluções criativas e busque qualidade em toda sua rotina; Tenha habilidades de resolução de problemas; Possua habilidade e se sinta confortável para trabalhar de forma independente e gerenciar o próprio tempo; Tenha interesse em lidar com situações adversas e inovadoras no âmbito tecnológico.

 

 

Big enough to deliver – small enough to care.

#VempraGFT

#VamosVoarJuntos

#ProudToBeGFT