Beschrijving van het bericht (Junior) Accountmanager Food & Logistics Rotterdam | 38,75 uur | €4.000 – €5.000 | Hybride werken Ben jij klaar voor de volgende stap in je carrière en heb je affiniteit met de wereld van Food & Logistics? Wil je bijdragen aan het verbeteren van bedrijfsresultaten door risico’s inzichtelijk te maken en slimme oplossingen te bieden? Dan is dit jouw kans om je te ontwikkelen binnen een toonaangevend team! Wat ga je doen? Als (Junior) Accountmanager Food & Logistics werk je samen met ervaren collega’s aan het adviseren van klanten binnen deze dynamische sector. Je leert risico’s herkennen en helpt bij het organiseren van passende oplossingen, samen met specialisten binnen Aon Nederland én internationaal. Je bent een betrokken gesprekspartner voor klanten, denkt mee over verbeteringen in dienstverlening en producten, en draagt bij aan duurzame klantrelaties. Je maakt gebruik van moderne tools en data-inzichten om je werk effectief en toekomstgericht uit te voeren. Wat maakt deze rol interessant? + Je leert hoe je financiële en risico gerelateerde doelstellingen van klanten kunt ondersteunen; + Je krijgt inzicht in Aon’s brede dienstverlening, van verzekeringen tot risk engineering en risicomanagement; + Je werkt mee aan strategische plannen die klanten helpen hun risico’s beter te beheersen; + Je bouwt aan je netwerk binnen een sector die volop in beweging is. Over het team Je komt terecht in het team Food & Logistics, een diverse groep professionals met varierende achtergronden. Wat hen bindt? Passie voor de klant, de sector én een gezonde dosis humor. Aon Food & Logistics heeft een sterke positie in de markt. Onze klanten opereren wereldwijd en hebben vaak complexe risico’s. Dat maakt het werk inhoudelijk uitdagend en leerzaam. Binnen het team krijg je volop ruimte om te groeien, zowel vakinhoudelijk als persoonlijk. Wat breng jij mee? + Een afgeronde hbo- of wo-opleiding; + Maximaal 5 jaar werkervaring, bij voorkeur in een commerciële of klantgerichte rol; + Affiniteit met of interesse in de Food & Logistics-sector; + Je bent leergierig, proactief en denkt in oplossingen; + Je hebt gevoel voor relaties en werkt graag samen; + En natuurlijk: je hebt lef én humor! Dit verzekeren wij Een echt gave job met volop groeimogelijkheden. De salarisindicatie is afhankelijk van opleiding, ervaring en kennis en kan oplopen tot €5.000,- bruto per maand. Omdat wij bij Aon geloven dat niemand hetzelfde is bieden we naast het vaste bruto maand salaris ook een flexibele salariscomponent van 19,21% van het bruto maandsalaris. Dit percentage kun je maandelijks extra laten uitbetalen of bijvoorbeeld extra verlofdagen aankopen. De keuze is aan jou.Bij Aon werken wij met het Smart Working model, dit is gebaseerd op het principe dat collega’s werken op de beste plaats om onze klanten en elkaar optimaal te kunnen bedienen. Een hoeksteen van deze strategie is onze hybride omgeving, wat betekent dat onze collega’s flexibel kunnen werken (thuis, op kantoor of op een andere locatie). Daarnaast bieden we: + Een aantrekkelijke bonusregeling + Premievrij pensioen (dus geen eigen bijdrage) + Lease auto + Aon Wellbeing Day’s En nu? Wil je graag meer inhoudelijke informatie over deze vacature? Dat kan. Vincent Spierings, Industry Director staat je graag te woord via 06 –50 093 825. Voor informatie over de sollicitatieprocedure kan je het best schakelen met Guus Kersten, Recruitment via 06 – 51 21 58 99. Na je sollicitatie: • ontvang je meteen een bevestiging in je inbox. • binnen 2 werkdagen neemt onze recruiter Guus Kersten contact met je op. #LI-GK1 #LI-HYBRID 2564068 (Junior) Accountmanager Food & Logistics Rotterdam | 38,75 uur | €4.000 – €5.000 | Hybride werken Ben jij klaar voor de volgende stap in je carrière en heb je affiniteit met de wereld van Food & Logistics? Wil je bijdragen aan het verbeteren van bedrijfsresultaten door risico’s inzichtelijk te maken en slimme oplossingen te bieden? Dan is dit jouw kans om je te ontwikkelen binnen een toonaangevend team! Wat ga je doen? Als (Junior) Accountmanager Food & Logistics werk je samen met ervaren collega’s aan het adviseren van klanten binnen deze dynamische sector. Je leert risico’s herkennen en helpt bij het organiseren van passende oplossingen, samen met specialisten binnen Aon Nederland én internationaal. Je bent een betrokken gesprekspartner voor klanten, denkt mee over verbeteringen in dienstverlening en producten, en draagt bij aan duurzame klantrelaties. Je maakt gebruik van moderne tools en data-inzichten om je werk effectief en toekomstgericht uit te voeren. Wat maakt deze rol interessant? + Je leert hoe je financiële en risico gerelateerde doelstellingen van klanten kunt ondersteunen; + Je krijgt inzicht in Aon’s brede dienstverlening, van verzekeringen tot risk engineering en risicomanagement; + Je werkt mee aan strategische plannen die klanten helpen hun risico’s beter te beheersen; + Je bouwt aan je netwerk binnen een sector die volop in beweging is. Over het team Je komt terecht in het team Food & Logistics, een diverse groep professionals met varierende achtergronden. Wat hen bindt? Passie voor de klant, de sector én een gezonde dosis humor. Aon Food & Logistics heeft een sterke positie in de markt. Onze klanten opereren wereldwijd en hebben vaak complexe risico’s. Dat maakt het werk inhoudelijk uitdagend en leerzaam. Binnen het team krijg je volop ruimte om te groeien, zowel vakinhoudelijk als persoonlijk. Wat breng jij mee? + Een afgeronde hbo- of wo-opleiding; + Maximaal 5 jaar werkervaring, bij voorkeur in een commerciële of klantgerichte rol; + Affiniteit met of interesse in de Food & Logistics-sector; + Je bent leergierig, proactief en denkt in oplossingen; + Je hebt gevoel voor relaties en werkt graag samen; + En natuurlijk: je hebt lef én humor! Dit verzekeren wij Een echt gave job met volop groeimogelijkheden. De salarisindicatie is afhankelijk van opleiding, ervaring en kennis en kan oplopen tot €5.000,- bruto per maand. Omdat wij bij Aon geloven dat niemand hetzelfde is bieden we naast het vaste bruto maand salaris ook een flexibele salariscomponent van 19,21% van het bruto maandsalaris. Dit percentage kun je maandelijks extra laten uitbetalen of bijvoorbeeld extra verlofdagen aankopen. De keuze is aan jou.Bij Aon werken wij met het Smart Working model, dit is gebaseerd op het principe dat collega’s werken op de beste plaats om onze klanten en elkaar optimaal te kunnen bedienen. Een hoeksteen van deze strategie is onze hybride omgeving, wat betekent dat onze collega’s flexibel kunnen werken (thuis, op kantoor of op een andere locatie). Daarnaast bieden we: + Een aantrekkelijke bonusregeling + Premievrij pensioen (dus geen eigen bijdrage) + Lease auto + Aon Wellbeing Day’s En nu? Wil je graag meer inhoudelijke informatie over deze vacature? Dat kan. Vincent Spierings, Industry Director staat je graag te woord via 06 –50 093 825. Voor informatie over de sollicitatieprocedure kan je het best schakelen met Guus Kersten, Recruitment via 06 – 51 21 58 99. Na je sollicitatie: • ontvang je meteen een bevestiging in je inbox. • binnen 2 werkdagen neemt onze recruiter Guus Kersten contact met je op. #LI-GK1 #LI-HYBRID