Verantwortung für das Fachgebiet Technische Sauberkeit
Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Untersuchungen zur Technischen Sauberkeit an Bauteilen und Komponenten unterschiedlicher Komplexität und Größe
Anwendung von Kenntnissen aus relevanten Normen (z. B. VDA 19.1) sowie Richtlinien zur Technischen Sauberkeit
Anwendung von optischen Analysemethoden (z.B. Mikroskopie) und Interpretation der Messergebnisse
Plausibilisierung und Dokumentation von Messergebnissen in technischen Berichten
Entwicklung, Optimierung und Validierung von Analysemethoden
Treiben von Optimierungsmaßnahmen der Technischen Sauberkeit in Zusammenarbeit mit den Fachbereichen
Optimierung des Prüfequipments sowie Betreuung von externen Prüflaboren
Qualifikationen - Was wir uns wünschen:Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Chemieingenieurwesen, als Techniker/-in oder eine vergleichbare Qualifikation
Erfahrungen im Bereich der Bauteilreinigung und Pflegemaßnahmen, Umgang mit Chemikalien wünschenswert
Erfahrungen in der Qualitätssicherung und Laborarbeit von Vorteil
Strukturierte, sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise mit hohem Qualitätsbewusstsein
Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Hands-on-Mentalität
Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Sicherer Umgang mit MS Office
SAP-Kenntnisse von Vorteil
Flexibilität und Teamfähigkeit
Warum Rolls-Royce Power Systems – Das bieten wir Ihnen:Gesunde und faire Arbeitsbedingungen durch Tarifbindung (Metall- und Elektroindustrie)
Betriebseigene Krankenkasse BKK MTU für unsere Mitarbeitenden und Familienangehörigen
Umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement inklusive Firmenfitnessprogramm (EGYM Wellpass)
Attraktive betriebliche Altersvorsorge – Mit uns für das Alter sparen!
Berufsunfähigkeitsversicherung – Absicherung für alle Fälle!
Mobilitätsunterstützung im Alltag – JobTicket und Jobrad
Corporate Benefits Programm – Attraktive Mitarbeiterrabatte auf zahlreiche starke Marken
Wir sind ein Arbeitgeber, der sich für Chancengleichheit einsetzt. Wir setzen uns für die Entwicklung einer vielfältigen Belegschaft und eines integrativen Arbeitsumfelds ein. Wir glauben, dass Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen und Kulturen uns unterschiedliche Perspektiven geben. Und je mehr Perspektiven wir haben, desto erfolgreicher werden wir sein. Durch den Aufbau einer Kultur des Respekts und der Wertschätzung geben wir jedem, der hier arbeitet, die Möglichkeit, sein volles Potenzial auszuschöpfen.
Hier erfahren Sie mehr über unsere globale Inklusionsstrategie.
Ihr Ansprechpartner
Ana Maria De Los Rios
careers@ps.rolls-royce.com
Hinweis: Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online über unser Karriereportal. Bewerbungen auf anderen Kanälen (insb. auch E-Mail) können nicht berücksichtigt werden.
Job CategoryFactory StaffPosting Date24 Jun 2025; 00:06