Req ID 81156 | ZF ELECTRONICSYSTEMS MONTERREY, Mexico, ZF Electronic Systems Monterrey, S. de R.L. de C.V.
Job Description
Sobre el equipo
El equipo de Ingeniería de la línea SMT/MID es responsable de garantizar la eficiencia y calidad en las líneas de producción de tecnología de montaje superficial. Trabajando en estrecha colaboración con operarios, entrenadores y personal de mantenimiento, el equipo se enfoca en la mejora continua, validación de procesos y soporte técnico. La colaboración y la precisión son clave para mantener altos estándares en un entorno de manufactura dinámico.
Lo que puedes esperar como Ingeniero Programador SMT:
Monitorear y asegurar que la línea de producción cumpla con el estándar de unidades por hora (UPH). Validar el arranque de turno y el correcto llenado de los checklist del proceso. Brindar soporte técnico durante corridas piloto y procesos de escalación. Supervisar la eficiencia de la línea e implementar mejoras para alcanzar metas diarias. Administrar y dar soporte al sistema PANACIM, incluyendo capacitación y solución de problemas. Crear y actualizar documentación de procesos (instrucciones de trabajo, checklists, etc.). Validar herramentales y fixtures para su liberación, y apoyar en el desarrollo de DOE. Detener la producción si se detectan problemas de calidad o desviaciones del proceso.
Tu perfil como Ingeniero Programador SMT:
Título en Ingeniería Industrial, Eléctrica, de Manufactura o Mecatrónica (preferente). Mínimo 1 año de experiencia como programador de procesos SMT o ingeniero jr. de procesos. Experiencia en documentación de procesos, ayudas visuales, PFMEA y mejora continua. Dominio de herramientas de resolución de problemas (5 Porqués, Ishikawa, 8D).\ Conocimiento en programación y depuración de equipos SMT (preferentemente Panasonic). Familiaridad con procesos de impresión de pasta y perfilado de reflujo. Experiencia con herramientas de calidad: Pokayoke, 5S, SPC. Inglés básico, especialmente para lectura de documentos técnicos.
¿Por qué elegir ZF en Monterrey?:
Acceso a programas continuos de capacitación y desarrollo. Entorno laboral inclusivo y colaborativo. Fuerte enfoque en innovación y calidad. Oportunidades de crecimiento profesional dentro de una organización global.
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