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In der Rolle als HR Business Partner am Headquarter unterstützt du Führungskräfte und begleitest Mitarbeiter durch alle Phasen der HR Value Chain: Select, Manage, Develop/Grow und Reward. Mit dem Leadership Team arbeitest du als vertrauensvoller Ansprechpartner eng zusammen und bist kompetenter Ansprechparter für alle personalbezogenen Themen für einen definierten Unternehmensbereich. Dabei profitierst du von hochentwickelten Prozessen und Tools, die dich in deiner täglichen Arbeit optimal unterstützen.