Construir uma visão orientada por dados que se alinham com as prioridades da empresa, sendo responsável pela leitura e análise de indicadores, tenha boa visão de negócios e bom relacionamento interpessoal, capaz de construir boas relações com as áreas parceira   Neste cargo, suas responsabilidades serão: Realizar a gestão da área de administração de vendas; Responsável pelo gestão dos sistemas e processos de administração de vendas (Oracle, Power BI, CRM, OIC); Desenvolver relatórios estatísticos e avaliar os dados de vendas para: BUs, Indústrias, Clientes, Regionais e Clusters; Desenvolver melhorias de ferramentas e automatização e processos (utilização de PBi), geração automática de relatórios, KPIs e suporte a medição de Performance de Vendas; Gestão de performance de vendas das regionais/clusters por BU; Planejamento e elaboração de dados de vendas para suportar apresentações/slides para o board; Planejamento de revisão de Trimestre, elaboração da agenda, preparação dos slides das regionais, preparação do KOM e Midyear.
Quem você é:

Experiência de trabalho em equipe para atingir objetivos comuns; Comunicador eficaz, escrita e verbal; Orientado a resultados; Habilidade para lidar com problemas até a sua conclusão e compreender seus impactos; Atitude positiva e responsável.

  Para este cargo, você precisará: Formação superior em Administração, Engenharia, ou áreas correlatas; Domínio do pacote Office; Inglês Avançado; Conhecimento sólido em análise de dados e ferramentas como Power BI. MBA ou especialização em Gestão Estratégica, Inteligência de Mercado ou áreas relacionadas
  Qualificações preferenciais que o diferenciam:  Desejável conhecimento em sistemas ERP / CRM. Experiência prévia na área de Vendas. Espanhol Intermediário.
 

Nossa cultura e compromisso com você:

Na Emerson, priorizamos um local de trabalho onde todos os colaboradores sejam valorizados, respeitados e capacitados para crescer. Promovemos um ambiente que incentiva a inovação, a colaboração e perspectivas diversas, porque sabemos que grandes ideias vêm de grandes equipes. Nosso compromisso com o desenvolvimento contínuo da carreira e o crescimento de uma cultura inclusiva garantem que você tenha o apoio para prosperar. Seja por meio de orientação, treinamento ou oportunidades de liderança, investimos no seu sucesso para que você possa causar um impacto duradouro. Acreditamos que equipes diversas, trabalhando juntas, são fundamentais para impulsionar o crescimento e entregar resultados de negócios. 

Reconhecemos a importância do bem-estar dos colaboradores. Oferecemos convênios médico, odontológico, farmácia e Wellhub (Gympass); seguro de vida; cooperativa de crédito; previdência privada; reconhecimento e muito mais. Nossa cultura de apoio às nossas pessoas oferece grupos de recursos e programa de assistência aos colaboradores, além de licença parental estendida (materna e paterna) por ser Empresa Cidadã.