Cita del gerente de contratación Profesional con alta experiencia en el área de desarrollo e investigación aplicada para el manejo del cultivo del Agave Azul, experto en la generación de recomendaciones para el incremento del rendimiento medido en peso y azúcar, manejo de malezas, plagas y enfermedades involucradas, implementación de un plan correcto de fertilización, así como la búsqueda de soluciones innovadoras para el monitoreo y cuidado de plantaciones de Agave. **Trabajo significativo desde el primer día** El Gerente de Desarrollo de Cultivo forma parte del equipo líder de la Dirección de Campo y es responsable de revisar y recomendar el paquete tecnológico para la atención de 35 a 40 M de plantas de Agave de diferentes edades, esto involucra todo aquello relacionado con la nutrición y mantenimiento del cultivo. Busca a través de la planeación, innovación y desarrollo de proyectos de investigación, obtener información para la implementación de actividades que aseguren los mejores rendimientos medidos en peso y azúcares. Dentro de sus responsabilidades coordina a su equipo directo en todas las actividades de investigación y los trabajos relacionados a la nutrición, fertilización, plagas, enfermedades y malezas, en función de la innovación y mejora de los procesos. A su vez, es líder y aprobador del proceso de validación de suelos para el establecimiento de un volumen de 7 a 9 M de plantas por año con el fin de seleccionar las mejores tierras para nueva plantación. Proporcionar reportes o información cartográfica, geográfica y topográfica. Responsable del proceso de muestreo de suelos y foliares, así como el análisis y recomendaciones a partir de los resultados analíticos de laboratorio. **Lo Que Harás en Este Rol** ● Gestión avanzada de proyectos de investigación. Dirigir y documentar los proyectos de investigación propuestos por el equipo de desarrollo. ● Generar el paquete tecnológico apoyado por su equipo de colaboradores expertos internos y equipo externo, Gerencia de Soporte Técnico, Gerencias de Operaciones de campo y Dirección de Campo el paquete óptimo (segregación) y su evaluación para lograr la calidad y desarrollo de las plantas alineadas a las metas establecidas. Buscando garantizar las especificaciones de calidad y desarrollo de las plantas, así como la evaluación de la efectividad del paquete tecnológico. ● Proporcionar la información necesaria para la elaboración de presupuesto anual de acuerdo al paquete tecnológico propuesto. ● Atención y colaboración continua a las solicitudes del equipo de R&D de corporativo. ● Gestionar a través del equipo de geomática la información geográfica, cartográfica y topográfica requerida de los predios existentes y próximos a contratar, análisis de las superficies designadas para la plantación, así como los reportes necesarios para los registros de plantaciones y jima en el CRT y validación de tierras en el sistema de SEMADET (ARA). ● Instalar y supervisar diseños experimentales que permitan evaluar la efectividad de los productos nuevos o existentes relacionados con la nutrición del agave (fertilizantes, enmiendas y bio-estimulantes, herbicidas, insecticidas, fungicidas, bactericidas, etc. ), tanto en campo como en invernadero. ● Coordinar con su equipo directo el seguimiento de las evaluaciones a nivel laboratorio, invernadero y campo respecto a nutrición, plagas, enfermedades y malezas. ● Analizar las diversas problemáticas relacionadas con los bajos desarrollos de agave, para decidir la mejor estrategia de solución (Atención a alertas tempranas). ● Seguimiento de la efectividad de las evaluaciones realizadas a nivel experimental, semi-comercial y en plantaciones comerciales. ● Búsqueda y evaluación continua de nuevas alternativas (químicas, físicas, biológicas, etc.) para el manejo del cultivo. ● Proponer e Implementar mejoras en el sistema de producción actual de agave. ● Atender y asesorar las solicitudes de apoyo o alertas por parte del área de campo, así como el seguimiento de estas. ● Controlar los procedimientos relacionados con las enmiendas y nutrición del agave, así como la verificación del cumplimiento de este y proponiendo medidas de corrección. ● Realizar visitas programadas de seguimiento a las plantaciones o bases operativas. ● Organizar y capacitar al personal de campo en las actividades sobre las actividades relacionadas con las enmiendas y nutrición del agave. ● Aprobar el proceso de selección y validación de tierras nuevas para plantación a través del Check list físico de campo. ● Participar activamente en la presentación de avances de proyectos ante la Dirección de Campo. ● Establecer indicadores de productividad dentro del área de desarrollo. ● Comunicar continuamente los avances y resultados de las evaluaciones o proyectos establecidos. ● Coordinación de las evaluaciones y proyectos realizados a nivel laboratorio e invernadero (Fitopatología, Nutrición Vegetal y Micropropagación). **Qué lo hace único** ● Ing. Agrónomo, Ing. Bioquímico, Ing. Químico o afín. (Con experiencia mínima de 5 a 7 años en la investigación agrícola de Agave). ● M.C. o Doctorado en Ciencias deseable. ● Experto en el manejo del método científico, apegado a la entrega de resultados cuantitativos validados por el análisis estadístico de datos. ● Conocimientos de Microsoft Office. ● Experiencia en el análisis estadísticos y de datos. ● Conocimiento en el establecimiento de diseños experimentales ● Manejo de correo electrónico, conceptos básicos de administración ● Experiencia en el manejo de agroquímicos, herbicidas y generación de recomendaciones ● Conocimientos deseables SAP. ● Inglés Intermedio a Avanzado. **Competencias laborales** ● Responsabilidad. ● Trabajo en equipo. ● Administración del tiempo. ● Diversidad e inclusión. ● Solución de problemas. ● Planificación. ● Proactividad. ● Creatividad e innovación ● Pensamiento crítico ● Adaptabilidad ● Aprendizaje continuo ● Gestión avanzada de proyectos. **Quienes somos** Imagina trabajar para una empresa que te da la bienvenida, te inspira a dar lo mejor de ti en cada oportunidad y te anima a crecer y desarrollar tu carrera en una industria resistente y divertida. Brown-Forman ofrece a nuestros empleados este tipo de carrera y entorno desde hace más de 150 años. Juntos, vivimos y trabajamos con orgullo según nuestros valores, esforzándonos cada día por ser mejores y hacerlo mejor como personas, como empresa y como miembros de las comunidades a las que llamamos hogar. ¡Ven a tomar asiento en nuestra mesa! Enriqueciendo la Vida. Carreras enriquecedoras-En Brown‑Forman, elaboramos productos conocidos por unir a las personas. Nuestros empleados nos han convertido en lo que somos hoy y son la razón de nuestro éxito. No solo confíe en nuestra palabra. Brown-Forman es constantemente reconocido como Great Place to Work® en países de todo el mundo. **Lo que ofrecemos** Total Rewards en Brown-Forman está diseñado para involucrar a nuestra gente para garantizar un crecimiento sostenible y rentable para las generaciones venideras. Como empresa de licores premium, ofrecemos estructuras salariales equitativas para el desempeño individual y de la empresa junto con una experiencia premium para los empleados. Ofrecemos una variedad de beneficios premium que reflejan los valores de nuestra empresa y satisfacen las necesidades de nuestra diversa fuerza laboral. \#LI #CH Brown-Forman Corporation is committed to equality of opportunity in all aspects of employment. It is the policy of Brown-Forman Corporation to provide full and equal employment opportunities to all employees and potential employees without regard to race, color, religion, national or ethnic origin, veteran status, age, gender, gender identity or expression, sexual orientation, genetic information, physical or mental disability or any other legally protected status. Business Area: Global Supply Chain Function: Field City: Amatitán State: Jalisco Country: MEX Req ID: JR-00008857