Liege, Belgium, Belgium
40 days ago
Finance Manager (H./F.)

It’s not just about your career or job title… It’s about who you are and the impact you will make on the world. Because whether it’s for each other or our customers, we put People First. When our people come together, we Expand the Possible and continuously look for ways to improve what we create and how we do it. If you are constantly striving to grow, you’re in good company. We are revolutionizing the way the world moves for future generations, and we want someone who is ready to move with us.

Le groupe Wabtec (NYSE : WAB, 27 000 personnes) fournit des équipements, des systèmes et des solutions à l’industrie ferroviaire partout dans le monde. Notre expertise, nos technologies et nos équipes contribuent au développement d’un transport plus durable. Rejoignez-nous : http://www.WabtecCorp.com

La société Gerken du groupe Wabtec est un acteur majeur dans l’usinage de carbones et de graphites spéciaux dédiés à la fabrication de pièces mécaniques et de composants électromécaniques. Notre succès repose sur la confiance que nous accordons à nos collaborateurs.

Nous recrutons un Responsable financier (H./F.).

Localisation : Verviers (Belgique).

Quels seront vos interlocuteurs à ce poste ?

En interne : l’équipe comptable (3 personnes), l’équipe de direction de la BU, les équipes opérations du site.

Comment allez-vous faire la différence à ce poste ?

Vous prendre la responsabilité complète de la finance du site de 60 personnes, en appliquant les meilleures pratiques du groupe en matière de finance.

Ce que nous aimerions retrouver chez vous ?

- Une formation Bac +4/5,

- Une expérience de 5 années au minimum dans la fonction à des postes de responsable financier, Financial Controller, cost controlling, audit, …),

- Expérience du secteur industriel,

- Niveau d’Anglais B2,

- Outils : Excel, ERP, BI,

- Autorisation à travailler en U.E..

A quoi ressembleront vos journées ?

- Avec le Responsable Financier de la Product Line, élaborer les objectifs à atteindre ;

- Réaliser les clôtures mensuelles, annuelles et budget du Groupe Gerken (4 entités) ;

- Communiquer les résultats et analyses effectués lors des revues mensuelles : Product line et Revue Opérations Groupe Wabtec ;

- Management direct de l’équipe locale (3 personnes),

- Être un Team leader au service d’un collectif fait de clients internes (production, fiscalité, trésorerie) à accompagner et à challenger ;

- Superviser la gestion de la trésorerie et optimiser les flux de trésorerie en tenant compte de la stratégie du groupe Wabtec ;

- Veiller au respect des exigences réglementaires : testings SOX, Audit Internes ;

- Gestion stratégique de la finance du site.

#LI-DNI

Who are we?

Wabtec Corporation is a leading global provider of equipment, systems, digital solutions, and value-added services for freight and transit rail as well as the mining, marine, and industrial markets. Drawing on nearly four centuries of collective experience across Wabtec, GE Transportation, and Faiveley Transport, the company has grown to become One Wabtec, with unmatched digital expertise, technological innovation, and world-class manufacturing and services, enabling the digital-rail-and-transit ecosystems.

Wabtec is focused on performance that drives progress and unlocks our customers’ potential by delivering innovative and lasting transportation solutions that move and improve the world. We are lifelong learners obsessed with making things better to drive exceptional results. Wabtec has approximately 27K employees in facilities throughout the world. Visit our website to learn more! http://www.WabtecCorp.com

Our Commitment to Embrace Diversity:

Wabtec is a global company that invests not just in our products, but also our people by embracing diversity and inclusion. We care about our relationships with our employees and take pride in celebrating the variety of experiences, expertise, and backgrounds that bring us together. At Wabtec, we aspire to create a place where we all belong and where diversity is welcomed and appreciated.  

To fulfill that commitment, we rely on a culture of leadership, diversity, and inclusion. We aim to employ the world’s brightest minds to help us create a limitless source of ideas and opportunities. We have created a space where everyone is given the opportunity to contribute based on their individual experiences and perspectives and recognize that these differences and diverse perspectives make us better.

We believe in hiring talented people of varied backgrounds, experiences, and styles… People like you! Wabtec Corporation is committed to equal employment opportunity regardless of race, color, ancestry, religion, sex, national origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, disability, gender identity or expression, or protected Veteran status. If you have a disability or special need that requires accommodation, please let us know.

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