BBVA es una empresa global con más de 160 años de historia que opera en más de 25 países en los que damos servicio a más de 80 millones de clientes. Somos más de 121.000 profesionales que trabajamos en equipos multidisciplinares y de perfiles tan diversos como financieros, expertos jurídicos, científicos de datos, desarrolladores, ingenieros o diseñadores.
¿Qué estamos buscando?Especialista Ethical Hacking (Ciudad de México, Miguel Hidalgo)
Retos del puesto
La unidad de PROTECT tiene como objetivo mejorar el nivel de seguridad de los diferentes ámbitos y tecnologías de BBVA a nivel global; detectando riesgos y amenazas y ofreciendo soluciones preventivas de mitigación
Tus principales funciones incluirán:
Apoyar en la ejecución de actividades de revisiones de código, análisis de vulnerabilidades, revisión de configuraciones de seguridad y Ethical Hacking (tanto externas como internas), bajo la guía de personal senior.
Participar en la documentación de resultados de pruebas de seguridad y propuestas de mejora.
Contribuir a la gestión de información y reportes de vulnerabilidades en las herramientas de seguimiento.
Colaborar en tareas de planificación operativa, como la revisión de calendarios de pruebas, seguimiento de acciones y coordinación de entregables.
Aprender y aplicar marcos metodológicos de ciberseguridad (OWASP, MITRE ATT&CK, etc.).
Promover, junto al equipo, la automatización de tareas para optimizar procesos.
Interactuar con equipos multidisciplinares, aprendiendo a identificar sinergias y detectar oportunidades de mejora en la superficie de ataque de BBVA.
Este rol está diseñado para que desarrolles una carrera de crecimiento dentro del área de seguridad ofensiva, adquiriendo experiencia real en un entorno colaborativo y de alto impacto.
Buscamos una persona con motivación por aprender y crecer en el ámbito del hacking ético y la ciberseguridad ofensiva. Idealmente cuentas con:
Interés demostrado por el hacking ético, análisis de vulnerabilidades, o áreas afines.
Capacidad lógica y analítica para abordar problemas complejos de forma metódica.
Mentalidad curiosa, resiliente, con ganas de innovar y aportar ideas.
Actitud proactiva, con ganas de colaborar y mejorar constantemente.
Buenas habilidades de comunicación, tanto escrita como oral.
Ganas de trabajar en equipo, compartir conocimientos y aprender de profesionales con experiencia.
Grado o formación técnica en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, Ciberseguridad o áreas relacionadas.
Deseable conocimiento básico o experiencia académica/práctica en hacking ético, análisis de vulnerabilidades o ciberseguridad ofensiva.
Nivel de inglés mínimo: B2 (se valorará nivel superior).
Capacidad para aprender rápidamente y adaptarse a nuevas herramientas y tecnologías.
Conocimientos básicos de frameworks como OWASP Top 10 o MITRE ATT&CK.
Familiaridad con sistemas operativos Linux y herramientas de pentesting (Burp Suite, Nmap, Metasploit, etc.).
Conocimiento general de entornos cloud (AWS, Azure, GCP).
Interés o formación en normativas de seguridad como ISO 27001, NIST, PCI-DSS.
Se valorará positivamente el interés en obtener certificaciones como OSCP, eJPT, CEH, entre otras.
La posición es para trabajar de manera híbrida 2 días presenciales y 3 remotos (uno en Polanco CDMX y el otro en Atizapán, Mex)
Oferta de valor:
Nuestros colaboradores son el motor de BBVA y nos tomamos muy en serio su bienestar. Por ello les otorgamos prestaciones que mejoren no solo su vida, sino la de sus familias. Al integrarte a nuestro equipo podrías acceder a muchos beneficios, te compartimos algunos:
Prestaciones bancarias superiores a las de la ley.
Seguro de vida y Gastos Médicos Mayores
Vacaciones superiores a las de la ley.
Plan de retiro.
Préstamos exclusivos.
Promociones exclusivas.
Membresía a deportivos.
Oportunidad de crecimiento dentro del Grupo.
Participación en los juegos bancarios.
En caso de requerir algún ajuste razonable* en tu proceso de selección, comunícalo al reclutador/a en el primer contacto.
En BBVA creemos que contar con un equipo diverso, nos hace ser un mejor banco. Por este motivo apoyamos activamente la diversidad, la inclusión y la igualdad de oportunidades, sin importar cual sea su origen étnico o nacional, sexo, edad, religión, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, la condición social, la condición de salud, las opiniones, el estado civil o cualquier otra que atente contra la dignidad humana y tenga por objeto anular o menoscabar los derechos y libertades de las personas. Estamos seguros que cultivando un ambiente de trabajo colaborativo e inclusivo podremos mostrar lo mejor de nosotros mismos.
*Los ajustes razonables comprenden las modificaciones y/o adaptaciones que podrá hacer la empresa , durante tu proceso de selección, con la finalidad de que puedas llevar a cabo dicho proceso de forma adecuada.BBVA: Transformando sueños en oportunidades 💙 ¿Listo(a) para crear juntos?