**La Posición** Responsable de realizar el ciclo completo de actividades de compras indirectas para la categoría de servicios externos (Recursos Humanos, Compliance, Finanzas, Legal y asuntos regulatório) de acuerdo con la estrategia de la compañía. **Tareas y Responsabilidades** + Ejecutar Licitaciones, incluido la selección del formato correcto, en línea con las instrucciones del Sourcing Card y en estrecha colaboración con Category Manager Global. + Preparar y alinear todos los requisitos previos según sea necesario a la licitación y/o a la solicitud de información de los proveedores. + Monitorear, consolidar y analizar las respuestas para seleccionar la lista de proveedores apropiados para la categoría y el alcance. + Comunicar el resultado de la licitación tanto al ganador como a los proveedores no seleccionados, documentar y archivar los resultados de la licitación (incluyendo SDD y ahorros). + Atender las consultas y/o requerimientos provenientes del Negocio o de los proveedores. + Establecer una relación y bajo el marco de Compliance con los proveedores. + Apoyar al Negocio con toda la información relevante para iniciar el proceso de compras. + Proporcionar soporte de compras de las categorías asignadas de acuerdo con la estrategia de las Sourcing Cards existente, las políticas y los procedimientos de compras mediante el establecimiento de una estrecha colaboración con el negocio, así como Global Business Services Center a nivel operativo. + Fungir como interface con los equipos de Global Business Service Center, Procurement y Cuentas por Pagar. **Requisitos** + Profesional universitario/a con titulo y cedula en Licenciatura o Ingeniería relacionadas. + Nivel de Ingles: Avanzado. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to a person’s actual or perceived race, including natural hairstyles, hair texture and protective hairstyles; color; creed; religion; national origin; age; ancestry; citizenship status, marital status; gender, gender identity or expression; sexual orientation, mental, physical or intellectual disability, veteran status; pregnancy, childbirth or related medical condition; genetic information (including the refusal to submit to genetic testing) or any other class or characteristic protected by applicable law.