Te contamos que hará quien ocupe la posición:

Promover, prevenir y atender la salud de los colaboradores, asegurando un entorno laboral seguro y saludable. Brindar primeros auxilios, atención de emergencias médicas, administración de tratamientos y participación en la vigilancia epidemiológica. Realizar evaluaciones médicas (ingreso, periódicas, egreso, cambio de puesto) y colaborar en la gestión de accidentes laborales y enfermedades profesionales. Diseñar e impartir capacitaciones sobre salud, higiene y seguridad; participar en la identificación de riesgos laborales y en campañas de bienestar (vacunación, hábitos saludables). Gestionar bases de datos en Excel, elaborar presentaciones en PowerPoint, redactar documentos en Word y administrar comunicaciones en Outlook. Analizar indicadores de salud mediante herramientas estadísticas digitales, identificando tendencias y oportunidades de mejora. Utilizar sistemas de gestión de salud ocupacional o software de registros médicos electrónicos. Mantener registros médicos precisos y confidenciales; elaborar informes periódicos y ad-hoc sobre indicadores, incidentes y actividades realizadas. Asegurar el cumplimiento de la normativa legal vigente en materia de salud ocupacional.