Ejecutivo Junior:

Estamos buscando un individuo talentoso para unirse a nuestro equipo de Operaciones de Seguros en Marsh. Este rol se basará en un entorno híbrido, requiriendo al menos tres días a la semana en la oficina. El Ejecutivo Junior participará en actividades de asesoría a clientes relacionadas con seguros médicos mayores y menores, así como cobertura dental, asegurando una fuerte alineación con el servicio al cliente y la atención a los detalles.

Contaremos contigo para:

Proporcionar servicios de asesoría a los clientes sobre seguros médicos y dentales.Asegurar altos niveles de servicio al cliente y atención a los detalles.Presentar información de manera efectiva frente a una audiencia.Utilizar Excel para funciones básicas, cruce de bases de datos e identificación de duplicados.

Lo que necesitas tener:

Una licenciatura (preferida) o estar actualmente cursándola.Al menos 1 año de experiencia en un campo relacionado.Conocimientos básicos de Excel y gestión de datos.

Lo que te hace destacar:

Experiencia en la industria de seguros o campos relacionados.Fuerte creatividad, responsabilidad, autogestión y sentido de urgencia.Empatía y capacidad para conectar con los clientes.

¿Por qué unirte a nuestro equipo?

Te ayudamos a ser lo mejor de ti a través de oportunidades de desarrollo profesional, trabajo interesante y líderes de apoyo.Fomentamos una cultura vibrante e inclusiva donde puedes trabajar con colegas talentosos para crear nuevas soluciones y tener un impacto en colegas, clientes y comunidades.Nuestra escala nos permite ofrecer una variedad de oportunidades profesionales, así como beneficios y recompensas para mejorar tu bienestar.

Marsh, a business of Marsh McLennan (NYSE: MMC), is the world’s top insurance broker and risk advisor. Marsh McLennan is a global leader in risk, strategy and people, advising clients in 130 countries across four businesses: Marsh, Guy Carpenter, Mercer and Oliver Wyman. With annual revenue of $24 billion and more than 90,000 colleagues, Marsh McLennan helps build the confidence to thrive through the power of perspective. For more information, visit marsh.com, or follow on LinkedIn and X.

Marsh McLennan is committed to creating a diverse, inclusive and flexible work environment. We aim to attract and retain the best people and embrace diversity of age, background, disability, ethnic origin, family duties, gender orientation or expression, marital status, nationality, parental status, personal or social status, political affiliation, race, religion and beliefs, sex/gender, sexual orientation or expression, skin color, or any other characteristic protected by applicable law.

Marsh McLennan is committed to hybrid work, which includes the flexibility of working remotely and the collaboration, connections and professional development benefits of working together in the office. All Marsh McLennan colleagues are expected to be in their local office or working onsite with clients at least three days per week. Office-based teams will identify at least one “anchor day” per week on which their full team will be together in person.