Altium Packaging, Our Culture Differentiates Us! We incorporate our Guiding Principles into all aspects and at all levels of the organization and use them as a framework for decision-making. We believe our Guiding Principles foster a culture of excellence that benefits both employees and customers. Our Guiding Principles + Act with Integrity & in Compliance + Drive Value Creation + Be Disciplined Entrepreneurs + Focus on the Customer + Act with Humility + Treat others with Dignity and Respect + Seeking Fulfillment in your Work Sous la supervision du directeur de production, le coordonnateur un support aux activités du département de production, gestions des inventaires et amélioration continue ainsi qu’un ambassadeur de la culture et la gestion des bonnes pratiques en matière de santé et sécurité au travail. + Assurer la conformité aux normes de sécurité de l'entreprise et aux lois et règlements applicables émis par les organismes de réglementation et Soutenir la mise en place de systèmes et procédures de l'entreprise liés à la gestion de la santé et de la sécurité du travail; + Sensibiliser les employés à la SST en assurant une présence sur le terrain et en participant aux différentes rencontres. + Compile et maintien à jour les informations et les indicateurs dans les différents systèmes et outils de gestion SST (ex : Cartes SOS) + Diriger le comité SST et assurer la mise en œuvre des actions + Accompagner les gestionnaires lors des enquêtes et analyse d'accident et/ou passer proche + Travailler en collaboration avec le directeur de production (ou l’équipe) pour l’exécution et suivi des projets en amélioration continue (FI) l'atteinte des objectifs qui s'y rattachent + Établir et suivre le plan de production en fonction des commandes clients, des prévisions de demande et de la capacité de production de l'usine. + Participer à l'optimisation continue des équipements de production + Préparer les dossiers de production pour chaque commande + Gérer les inventaires et l’approvisionnement des matières requis pour la production + Planifier le calendrier et exécuter les décomptes d’inventaire mensuels + Préparer des rapports divers de SST, production et amélioration continue + Animer les réunions de début de quart, participer aux réunions mensuelles des opérations et à d'autres comités, le cas échéant, en tant que back up directeur de production + Assurer l'intégration et la formation des employés par rapport à la santé et sécurité au travail; jour seulement / back up soir et nuit pour les superviseurs + Effectuer les formations SST selon les thématiques mensuelles (LMS) – quart de jour (back up soir et nuit en absence des superviseurs) + Support au directeur de production + Toute autre tâche connexe Qualifications: + Diplôme d'études collégiales ou universitaires de préférence en gestion des opérations et/ou expérience pertinente. + 3 à 5 ans d'expérience dans un environnement manufacturier. Une formation supplémentaire sur les opérations serait un atout. + Expérience en gestion allégée et en amélioration continue, de préférence. + Le candidat doit se démarquer par son esprit d'équipe, son autonomie, son leadership et sa capacité à coordonner plusieurs actions avec plusieurs parties prenantes différentes (sur différents quarts de travail). + Excellentes compétences en communication en anglais, tant à l'oral qu'à l'écrit. + Communicateur fort avec une pensée hors des sentiers battus + Expérience avec les KPI et les délais de préférence. + Autonome, fiable, planification, délégation et travail d'équipe. + Avoir l'esprit d'équipe, être énergique, déterminé et qui a une bonne capacité de synthèse et d'analyse. + Être ouvert et avoir une bonne capacité d'écoute. + Sens de l'organisation et bonne gestion des priorités. + Bonnes compétences en résolution de problèmes et capacité à gérer les conflits. + Grand sens de l'autonomie et de l'initiative. + Solides compétences et expérience de l'utilisation des applications Microsoft (Word, Outlook et Excel). + Démontre de bonnes habitudes de travail sécuritaires et a un environnement de travail propre We Believe in Rewarding our Most Important Resource – Our People! We show our commitment to Total Rewards by providing a competitive, comprehensive benefits package.We offer health, dental, life and disability insurance plans to support the well-being of our employees. In addition, we offer public holidays and time off to promote work-life balance. We also invest in our people by offering tuition reimbursement programs as well as learning and training opportunities. Altium Packaging sites offer rewards and recognition programs as well as opportunities for its employees to make a difference in their communities. Equal Access to Employement Program As an employer who subscribes to the principle of equal employment, we are committed to building a skilled and diverse workforce. We encourage individuals from the following designated groups to apply and voluntarily indicate their group of affiliation: Women, Visible Minorities, Indigenous Peoples and Persons with Disabilities. Take your career to the next level at Altium Packaging!