L'opportunité - Votre carrière à Moneris

Veuillez noter qu'il s'agit d'une opportunité permanente à temps plein.

Lieu : Montréal (7350 Transcanadienne, St. Laurent, QC, Canada H4T 1A3)

Horaire: Du lundi au vendredi de jour (pas de week-end!)

Rémunération : 17,50 $/heure

Votre profil - Votre carrière à Moneris

1 à 2 ans d'expérience dans un poste similaire

Habileté à suivre des procédures détaillées

Bonne capacité de communication en français (écrit, lu, parlé)

Bonne connaissances informatique (en particulier la suite Office et Windows)

Vos responsabilités - Votre carrière à Moneris

Le préposé à l'entrepôt (Retours) est responsable des retours des appareils Moneris.

Scanner les appareils et les mettre dans le bon bac

Trier les câbles reçus, regrouper les câbles identiques et jeter les câbles désuets

S'occuper du compacteur à carton lorsque nécessaire

Compléter d'autres tâches connexes en lien avec le poste.

Vos avantages- Votre carrière à Moneris

Stationnement gratuit et rabais sur le transport en commun

Un REER avec contribution de l'employeur et régime de retraite à cotisations déterminées

Des avantages flexibles à partir du premier jour de travail et un CSS (Compte Soins de santé) ou un CDP (Compte de dépenses personnel), au choix

Un accès à des programmes et des ressources de formation et de développement complets ainsi qu'aux formations gratuites Coursera

Approche globale de votre bien-être, avec un programme d'aide aux employé(e)s pour vous et votre famille, accès à des soins médicaux virtuels en tout temps, événements de bien-être et culture de soutien au travail

Un programme d'avantages pour les employé(e)s avec des rabais incroyables chez plus de 2 400 commerçant(e)s

Pour en savoir plus sur les avantages sociaux dont vous bénéficiez en tant qu'employé(e) de Moneris, rendez-vous sur Moneris.com/carriere

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Note: We welcome and encourage applications from Indigenous peoples, people of colour, people with disabilities, people of all genders, sexual orientation and intersectional identities.

We acknowledge that people from equity-deserving groups (including racialized individuals, women, gender diverse individuals, individuals with disabilities, neurodivergent individuals, members of 2SLGBTQIA+ communities and those born outside of Canada) are less likely to apply for jobs unless they feel they meet all the requirements posted. At Moneris, we believe candidates bring experience to their work in many ways. We encourage you to apply and share, in the application form, the transferrable experience you bring, and how this will support your success in this role.