En Ecolab nos encontramos en la búsqueda de un/a Analista de Cuentas por Cobrar, para sumarse al equipo de Finanzas Argentina & Uruguay.

Este rol es responsable de recaudar pagos de clientes, gestionar los libros de ventas y alcanzar los objetivos mensuales de reducción de cuentas por cobrar. Esto implica reportar avances y problemas a los líderes de cobranzas, colaborar en la mejora de los sistemas de gestión de cobranzas de Ecolab y proporcionar informes detallados de cobranzas a los socios comerciales divisionales.

Responsabilidades:

Gestionar llamadas y correos electrónicos entrantes y salientes para la cobranza de pagos.

Actualizar el estado de las cuentas, incluyendo derivaciones, y transferir fondos en las cuentas.

Dar seguimiento a los pagos recibidos y solicitar detalles de remesas.

Identificar y escalar consultas de manera oportuna, y solicitar notas de crédito cuando sea necesario.

Liberar cuentas de efectivo mediante transferencias y gestionar fallos en débitos directos.

Conciliar discrepancias bancarias con precisión.

Asignar pagos realizados

Participar en proyectos destinados a mejorar la eficiencia y efectividad de los procesos de gestión de crédito de Ecolab.

Apoyar a la organización en la actualización y mejoras de los procedimientos del área.

Convertirse en el punto focal para los nuevos miembros del equipo.

Requerimientos excluyentes:

Graduado/a o estudiante avanzado/a de Contador Público, Administración de Empresas, o carreras afines.

3 años de experiencia previa en Cobranzas;

Inglés Intermedio - Avanzado

Nivel intermedio en Microsoft Excel

Conocimiento de SAP, JDE y Power BI serán valorados

Habilidades efectivas de comunicación oral y escrita.

Our Commitment to a Culture of Inclusion & Belonging
Ecolab is committed to fair and equal treatment of associates and applicants and furthering the principles of Equal Opportunity to Employment. We will recruit, hire, promote, transfer and provide opportunities for advancement based on individual qualifications and job performance in all matters affecting employment, compensation, benefits, working conditions, and opportunities for advancement. Ecolab will not discriminate against any associate or applicant for employment because of race, religion, color, creed, national origin,citizenship status, sex, sexual orientation, gender identity and expressions, genetic information, marital status, age, or disability.