Explorez de nouveaux horizons au sein d’un groupe d'ingénierie mondiale à forte croissance. Chez SEGULA Technologies, vous aurez l’opportunité de travailler sur des projets passionnants et de façonner l’avenir au sein d’une entreprise pour qui l’innovation est indissociable de l’ingénierie. Nouvelles mobilités, véhicules autonomes, usine du futur, réalité augmentée... sont les préoccupations quotidiennes de nos 15 000 ingénieux talents répartis dans plus de 30 pays.
À côté de chez vous ou à l’autre bout de la planète, vous trouverez chez SEGULA Technologies l’opportunité qui donnera un sens nouveau à votre carrière !
Description du posteResponsabilités principales :
Phase A – Préparation et contractualisation
Analyser les besoins exprimés par les clients
Rassembler les éléments techniques auprès des services spécialisés
Rédiger les offres techniques et commerciales
Identifier les risques techniques, opérationnels ou de planning
Phase B – Suivi de projet
Coordonner les équipes techniques et organiser les ressources nécessaires
Piloter l’avancement des essais selon le plan de management du projet
Assurer le suivi des demandes d’autorisation et la conformité des documents techniques
Rédiger les consignes de sécurité temporaires et les documents de coordination
Phase C – Clôture et capitalisation
Analyser la rentabilité et la qualité des projets livrés
Capitaliser les retours d’expérience techniques et financiers
Participer à l’amélioration continue des processus
QualificationsProfil recherché
Formation technique ou ingénieur (mécanique, ferroviaire, systèmes, projet)
Expérience significative en gestion de projet technique ou en bureau d’études
Bonnes compétences rédactionnelles et relationnelles
Connaissance du secteur ferroviaire appréciée
À l’aise avec les outils Microsoft 365, ERP, Visual Planning
Capacité d’analyse, sens de l'organisation et autonomie
La maîtrise de l’anglais écrit est souhaitée
L’anglais parlé est un pré-requis impératif
Chez SEGULA Technologies, diversité, équité et inclusion sont au cœur de notre politique RH. Nos métiers sont ouverts à tous et toutes, sans considération de genre, d‘origine sociale et culturelle, d’orientation sexuelle, de convictions religieuses ou de handicap et ce, quelle que soit la nature de celui-ci.