🌟 Spécialiste, Analyse d’affaires – Stratégie de tarification et transactions

Lieu : Longueuil, QC (présentiel)

Horaire : Temps plein, du lundi au vendredi, horaires flexibles

Langue : Environnement francophone avec une très bonne maîtrise de l’anglais requise

💼 À propos du poste

Ce rôle offre une opportunité unique de contribuer aux décisions stratégiques en matière de tarification et de diriger des transactions commerciales à fort impact tout au long du cycle de vie des produits. Vous collaborerez avec des équipes multidisciplinaires pour analyser les dynamiques du marché, optimiser les stratégies de tarification et soutenir les objectifs financiers grâce à des décisions basées sur les données.

🔍 Responsabilités principales

Stratégie de tarification et gestion du cycle de vie

Développer et mettre en œuvre des stratégies de tarification pour les produits nouveaux, en milieu de vie et en fin de vieRéaliser des analyses financières pour évaluer les opportunités du marché et recommander des ajustements de prix ou d’offreCollaborer avec les parties prenantes internes pour valider les recommandations et assurer leur mise en œuvre réussie

Gouvernance et optimisation

Appuyer les décisions d’indexation annuelle des prix par des analyses de marché et des modélisationsÉvaluer l’impact des changements de prix sur la rentabilité et le positionnement concurrentielContribuer à l’élaboration de stratégies de rabais et de concessions tarifairesPréparer du matériel de soutien pour les équipes en contact avec les clients

Leadership transactionnel

Identifier et évaluer les ensembles de transactions optimaux pour atteindre les objectifs financiersÉlaborer et présenter des analyses de rentabilité pour de nouvelles offres commerciales et des transactions stratégiquesCoordonner l’exécution et le suivi des transactions approuvéesAméliorer les processus de prise de décision et d’exécution pour les transactions récurrentesFournir un soutien en modélisation financière aux autres équipes en tant que centre d’excellence✅ Profil recherchéBaccalauréat en finance, économie ou ingénierieMinimum de 5 ans d’expérience professionnelle en analyse d’affaires ou en tarificationSolide sens des affaires et esprit analytiqueExcellentes compétences en communication et en gestion des parties prenantesMaîtrise d’Excel et PowerPointTrès bonne maîtrise de l’anglais dans un environnement de travail francophone

Atouts :

Diplôme de maîtrise, MBA ou CFAExpérience en modélisation financièreConnaissance des produits techniques complexes ou des secteurs industriels🎯 Ce qui est offertRégime de retraite et d’épargne avec contribution de l’employeurProgramme complet d’assurances collectivesOpportunités d’avancement professionnelProgrammes de reconnaissance et de mériteInitiatives de santé et bien-être, incluant la télémédecineClubs sportifs et récréatifsAccès à des services de garde à proximité_____________________________________________________________________________________________________________________🌟 Specialist, Business Analysis – Pricing Strategy & Transactions

Location: Longueuil, QC (On-site)

Schedule: Full-time, Monday to Friday, Flexible Hours

Language Requirement: French-speaking environment with strong English proficiency

💼 About the Role

This position offers a unique opportunity to drive strategic pricing decisions and lead high-impact commercial transactions across the aftermarket lifecycle of complex products. You’ll work closely with cross-functional teams to analyze market dynamics, optimize pricing strategies, and support financial targets through data-driven decision-making.

🔍 Key Responsibilities

Pricing Strategy & Lifecycle Management

Develop and implement pricing strategies for new, mid-life, and end-of-life productsConduct financial analysis to assess market opportunities and recommend pricing or product adjustmentsCollaborate with internal stakeholders to validate recommendations and ensure successful implementation

Governance & Optimization

Support annual price escalation decisions through market modeling and impact analysisEvaluate pricing changes on profitability and competitive positioningContribute to the development of discount and concession strategiesPrepare support materials for customer-facing teams

Transaction Leadership

Identify and evaluate optimal transaction sets to meet financial objectivesBuild and present business cases for new offerings and strategic dealsCoordinate execution and follow-up of approved transactionsEnhance decision-making and execution processes for recurring transactionsProvide financial modeling support across teams as a center of excellence✅ QualificationsBachelor’s degree in Finance, Economics, or EngineeringMinimum 5 years of professional experience in a business analysis or pricing roleStrong business acumen and analytical skillsExcellent communication and stakeholder management abilitiesProficiency in Excel and PowerPointStrong English comprehension and communication skills in a French-speaking environment

Assets:

Master’s degree, MBA, or CFAExperience in financial modelingKnowledge of complex technical products or industrial sectors🎯 What’s OfferedEmployer-matched retirement and savings planComprehensive group insurance coverageCareer advancement opportunitiesRecognition and merit programsHealth and wellness initiatives, including telemedicineRecreational and sports clubsAccess to nearby daycare facilities

Pay and Benefits

The pay range for this position is $25.00 - $35.00/hr.

Workplace Type

This is a hybrid position in Saint-Laurent,QC.

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\n À propos d'Aston Carter:\n

Aston Carter fournit des solutions de talent de classe mondiale à des milliers de clients à travers le monde. Spécialisés dans la comptabilité, la finance, les ressources humaines, l’acquisition de talents, la chaîne d’approvisionnement et certaines professions administratives, nous étendons les capacités des entreprises à la pointe de l'industrie. Nous nous appuyons sur notre profonde expertise en matière de recrutement et sur notre réseau expansif pour répondre aux besoins évolutifs de nos clients et de notre communauté de talents avec agilité et excellence. Avec des bureaux aux États-Unis, au Canada, en Asie-Pacifique et en Europe, Aston Carter est au service d’un grand nombre d’entreprises du Fortune 500. Nous sommes fiers d’avoir remporté le double diamant ClearlyRated Best of Staffing® pour notre service aux clients et aux talents.\n

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Aston Carter est un employeur souscrivant au principe de l’égalité des chances et accepte toutes les candidatures sans tenir compte de la race, du sexe, de l’âge, de la couleur, de la religion, des origines nationales, du statut d’ancien combattant, d’un handicap, de l’orientation sexuelle, de l’identité sexuelle, des renseignements génétiques ou de toute autre caractéristique protégée par la loi.

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Si vous souhaitez faire une demande d’accommodement raisonnable, tel que la modification ou l’ajustement du processus de demande d’emploi ou d’entrevue à cause d’un handicap, veuillez envoyer un courriel à astoncarteraccommodation@astoncarter.com pour connaître d’autres options d’accommodement.

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Numéro du permis d'agence de placement de personnel : AP-2000486 (Canada – Québec)
\nNuméro du permis d'agence de recrutement de travailleurs étrangers temporaires : AR-2000485 (Canada – Québec)\n

\n\nAbout Aston Carter:\n

Aston Carter provides world-class corporate talent solutions to thousands of clients across the globe. Specialized in accounting, finance, human resources, talent acquisition, procurement, supply chain and select administrative professions, we extend the capabilities of industry-leading companies. We draw on our deep recruiting expertise and expansive network to meet the evolving needs of our clients and talent community with agility and excellence. With offices across the U.S., Canada, Asia Pacific and Europe, Aston Carter serves many of the Fortune 500. We are proud to be a ClearlyRated Best of Staffing® double diamond winner for both client and talent service.

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The company is an equal opportunity employer and will consider all applications without regard to race, sex, age, color, religion, national origin, veteran status, disability, sexual orientation, gender identity, genetic information or any characteristic protected by law.

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If you would like to request a reasonable accommodation, such as the modification or adjustment of the job application process or interviewing process due to a disability, please email astoncarteraccommodation@astoncarter.com for other accommodation options.

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Personnel Placement Agency Permit Number: AP-2000486 (Canada – Quebec)
\nTemporary Foreign Worker Recruitment Agency Permit Number: AR-2000485 (Canada – Quebec)

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