Locatie: Nederland / België
Salarisindicatie: €60.000 – €70.000 per jaar + uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden
Over ons
Voor onze B2C-markt zijn we op zoek naar een enthousiaste en ervaren Brand Manager Benelux (B2C). In deze rol ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen, vernieuwen en activeren van het Histor-portfolio (met een sterke focus op muurverf) en op projectbasis ook voor andere retailmerken.
Samen bouwen we aan sterke merken en een kleurrijke toekomst!
Jouw rol
Als Brand Manager rapporteer je rechtstreeks aan de Senior Marketing Manager B2C Benelux. Je krijgt de kans om écht impact te maken op de groei van Histor en andere toonaangevende merken binnen ons portfolio. Je leidt innovatieve NPD-projecten, ontwikkelt strategische marketingplannen en zet samen met creatieve bureaus opvallende campagnes in de markt.
Je combineert analytisch inzicht met creatieve flair en weet als geen ander hoe je merken laat groeien in een competitieve retailomgeving.
Wat ga je doen?
Strategie, beheer en executie van (een deel van) het Histor, Rambo & Sigma portfolio
Je werkt actief mee aan het strategisch en operationeel marketingplan voor de Benelux.
Je leidt New Product Development-projecten, van marktanalyse tot productlancering, in multidisciplinaire en internationale teams.
Je ontwikkelt en implementeert creatieve en effectieve ATL-communicatie- en mediaplannen in samenwerking met externe bureaus.
Je stuurt projectteams aan en schakelt moeiteloos met interne en externe stakeholders.
Je werkt nauw samen met creatieve, digitale en mediapartners voor het neerzetten van 360° campagnes.
Jouw profiel
Je hebt een afgeronde hbo- of wo-opleiding, bij voorkeur in Marketing, Bedrijfskunde of Economie.
Ongeveer 5 jaar ervaring in consumentenmarketing, idealiter binnen FMCG.
Je denkt strategisch, handelt commercieel en werkt data-gedreven.
Aantoonbare ervaring in New Product Development binnen multidisciplinaire teams.
Je hebt ervaring met het ontwikkelen van geïntegreerde campagnes (ATL/BTL/Digital).
Je bent sterk in stakeholdermanagement en weet mensen te enthousiasmeren.
Creatief, proactief en een echte teamspeler.
Je spreekt en schrijft vloeiend Nederlands én Engels.
Wat bieden wij jou?
Werken in een inclusieve en internationale werkomgeving waar diversiteit gewaardeerd wordt.
Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en doorgroeimogelijkheden binnen een wereldwijde organisatie.
Marktconform salaris (€60.000 – €70.000) en een aantrekkelijk pakket aan secundaire arbeidsvoorwaarden.
De kans om te werken aan bekende A-merken en impactvolle projecten in de Benelux.
Klaar om kleur te bekennen?
Wil jij aan de slag in een rol waarin je écht het verschil maakt voor sterke merken? En zie je het als een uitdaging om samen met ons het Histor-merk verder te laten groeien?
Solliciteer vandaag nog en bouw mee aan de toekomst van kleur in de Benelux!
PPG pay ranges and benefits can vary by location which allows us to compensate employees competitively in different geographic markets. PPG considers several factors in making compensation decisions including, but not limited to, skill sets, experience and training, qualifications and education, licensure and certifications, and other organizational needs. Other incentives may apply.
Our employee benefits programs are designed to support the health and well-being of our employees. Any insurance coverages and benefits will be in accordance with the terms and conditions of the applicable plans and associated governing plan documents.
\n \n Here at PPG we make it happen, and we seek candidates of the highest integrity and professionalism who share our values, with the commitment and drive to strive today to do better than yesterday – everyday.
\n
\n PPG: WE PROTECT AND BEAUTIFY THE WORLD™
\n \n Through leadership in innovation, sustainability and color, PPG helps customers in industrial, transportation, consumer products, and construction markets and aftermarkets to enhance more surfaces in more ways than does any other company.. To learn more, visit www.ppg.com and follow @ PPG on Twitter.
\n
\n The PPG Way
\n Every single day at PPG:
\n We partner with customers to create mutual value.
\n We are “One PPG” to the world.
\n We trust our people every day, in every way.
\n We make it happen.
\n We run it like we own it.
\n We do better today than yesterday – everyday.
\n \n PPG provides equal opportunity to all candidates and employees. We offer an opportunity to grow and develop your career in an environment that provides a fulfilling workplace for employees, creates an environment for continuous learning, and embraces the ideas and diversity of others. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to sex, pregnancy, race, color, creed, religion, national origin, age, disability status, marital status, sexual orientation, gender identity or expression. If you need assistance to complete your application due to a disability, please email recruiting@ppg.com.
\n \n PPG values your feedback on our recruiting process. We encourage you to visit Glassdoor.com and provide feedback on the process, so that we can do better today than yesterday.
\n \n Benefits will be discussed with you by your recruiter during the hiring process.