Objetivo del puesto: Realizar la gestión de trámites, así como brindar soporte a las demás departamentos funcionales. Responsabilidades Gestionar y dar seguimiento a trámites del personal Control de expedientes de empleados Dar soporte en procesos de reclutamiento y selección Gestión de procesos relacionados a RRHH, como trámite de altas, bajas, captura de incidencias, cumpleaños y trámites básicos ante instituciones gubernamentales. Dar seguimiento a la reciba o envío de facturas a las áreas correspondientes Captura y control de la información necesaria para procesos de cobro por servicios generados Elaboración de reportes diversos según las necesidades operativas Elaboración de inventarios Solicitar cotizaciones por temas operativos Requisitos y Competencias Licenciatura en administración o carrera afin Experiencia mínima de 2 años en puesto similar Conocimiento de facturación, administración, compras y trámites Manejo de paquetería Office en nivel Intermedio Habilidades de comunicación y relaciones interpersonales, autodirigid@ y proactiv@ Disponibilidad para trabajar de L a V de 9 a 18 hrs Ofrecemos: Prestaciones de Ley Fondo de ahorro Seguro de Vida Vales de despensa