Du willst erste Berufserfahrung sammeln & direkt durchstarten? Willkommen bei Teva!
Als Teil eines globalen Pharmaunternehmens gestaltest du mit uns das Leben von Millionen Menschen mit. Was uns besonders macht? Unsere Menschlichkeit, starke Teams & die Momente, in denen du spürst: Hier passt’s.
Wir fördern dich individuell, geben dir echte Verantwortung & ein wertschätzendes Miteinander. Mach den ersten Schritt – & erlebe bald deinen ersten Teva-Moment.
Vom ersten Tag Deiner Ausbildung an bist Du ein fester Teil unseres Teams. Du erlernst deinen Ausbildungsberuf von Grund auf und arbeitest in verschiedenen Abteilungen der Teva mit. Dabei wirst du immer von erfahrenen und engagierten Ausbildenden und Mitarbeitenden unterstützt.
On top für dich | Deine BenefitsSehr gute Übernahmechancen Attraktive Ausbildungsvergütung (1.186 € im 1. Ausbildungsjahr) und tarifliche Leistungen Zuschuss zu den Fahrtkosten und zum Betriebsrestaurant Welcome Days, Teambuilding Events und Digitale Lernangebote Prüfungsvorbereitung Zuschüsse für Fahrt & Unterkunft Gym-Rabatte & Sportkurse Lehrlabor Let’s Go | Das sind deine Aufgaben
Du lernst in Deiner Ausbildung alle Schritte der Arzneimittelherstellung kennen Du bedienst verschiedene Arbeitsgeräte im Labor und große Produktionsanlagen in der Fertigung Kontrolle und Dokumentation sämtlicher Herstellungsschritte gehören zu Deinen Aufgaben Dein technisches Verständnis ist vor allem bei der Vorbereitung unserer Anlagen wichtig Du bekommst eine zukunftsorientierte, vielseitige Ausbildung, die Spaß macht Ready? Das bringst du mit
Guter Hauptschulabschluss, mittlere- oder Hochschulreife Technisches Verständnis Sorgfalt und Verantwortungsbewusstsein Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke Dein Ansprechpartner in der Ausbildung
Markus Hoess
Klingt spannend?
Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung mit Lebenslauf und Zeugnissen!
Wenn du noch irgendwelche offenen Fragen hast, melde dich gerne direkt bei Louisa Bock | louisamaxine.bock@teva.de
Teva fördert die berufliche Chancengleichheit. Gleichheit bedeutet für uns, alle Mitarbeitende unabhängig von Alter, Geschlecht, Hautfarbe, ethnischem oder nationalem Hintergrund, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Religion oder Glauben, körperlichen Fähigkeiten oder besonderen Bedürfnissen und/oder chronischen Krankheiten, Erbanlagen oder anderen, landesspezifisch relevanten geschützten Merkmalen gleich zu behandeln.