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Chez Baker Hughes, notre objectif est clair. Nous faisons progresser l'énergie en la rendant plus sûre, plus propre et plus efficace pour les personnes et la planète.
Collaborez avec les meilleurs
En tant qu'Apprenti(e) ingénieur en Supply Chain (F/H) chez Baker Hughes, vous serez responsable de :
Travailler sur la gestion d'un flux de production pour des pièces spécifiquesConsolide le plan de délestage « Tournage » définit par le responsable planning de production Coordonne la livraison des bruts matières vers les sous-traitants ou vers l’atelier de fabrication interne suivant plan définit ;Communique avec les acheteurs sous-traitance les dates de livraison des bruts pour optimiser la réservation de capacité.Met à jour le système de suivi de production LTC.Pilote le traitement des FNC liées au plan de production.Pilote le traitement des FNC liées au plan de production.Planifie les opérations sur les centres de charge donné (short-term planning) et contrôle le bon déroulement des opérations dans les délais impartis.Contrôle l’avancement de la production vs planifié sur les centres de charges donné (interne + externe) et prend en main les actions nécessaires avec les différents services afin de garantir les objectifs délais.Contrôle le niveau de WIP dans chez les sous-traitants et oriente le lancement avec MRP planning en conséquence.
Forte présence dans l’atelier.
Contrôle le Lead Time Fabrication des articles MAKE donné sur jalons définit
Rend compte des analyses de Lead Time des articles MAKE au responsable planning de production et au département Materials management pour mise en place d’actions correctives.
Alimentez votre passion
Pour réussir dans ce rôle, vous devez :
Être en cours de préparation d'un Bac +5 en ingénierie, logistique, supply-chain ou génie industriel d'une université ou d'un collège accrédité,Capacité démontrée à analyser et résoudre des problèmesExcellentes compétences en communication orale et écrite.Capacité à travailler dans une organisation matricielle, en équipe, en faisant preuve d'inclusion et de collaboration.Organisation et rigueur dans l’exécution des tâches confiées
Dynamisme, réactivité et prise d’initiatives
Maitriser les notions de l’ERP : Supply VS Demand , MRP PLANNING.Maitriser les notions de la supply chain : gestion de production, approvisionnement, gestion de stock, KPI’s , Lean manufacturing,
Maitriser les notions de l’ERP : SUPPLY VS DEMAND, WIP, MRP PLANNING.
Parler couramment le françaisAvoir un bon niveau en anglais. Avoir un Permis BTravailler avec nous
Nos employés sont au cœur de ce que nous faisons chez Baker Hughes. Nous savons que nous sommes meilleurs lorsque tous nos employés sont développés, engagés et capables de mettre tout leur authenticité au travail. Nous investissons dans la santé et le bien-être de notre personnel, formons et récompensons les talents et formons des leaders à tous les niveaux pour faire ressortir le meilleur de chacun.
Nous travaillons pour vous
Nos inventions révolutionnent l'énergie depuis plus d'un siècle. Mais pour continuer à avancer demain, nous savons que nous devons repousser les limites aujourd'hui. Nous accordons la priorité à la récompense de ceux qui adoptent le changement avec un package qui reflète à quel point nous valorisons leur contribution.
À propos de nous
Avec des activités dans plus de 120 pays, nous fournissons de meilleures solutions à nos clients et des opportunités plus riches à notre personnel. En tant que partenaire de premier plan du secteur de l'énergie, nous nous engageons à atteindre la neutralité carbone d'ici 2050 et nous sommes toujours à la recherche des bonnes personnes pour nous aider à y parvenir. Des personnes aussi passionnées que nous pour rendre l'énergie plus sûre, plus propre et plus efficace.
Rejoignez-nous
Êtes-vous à la recherche d'une opportunité de faire réellement la différence dans une entreprise ayant une portée mondiale et des services et des clients passionnants ? Rejoignez-nous et grandissez avec une équipe de personnes qui vous donneront de l'énergie et vous inspireront !