Job Description & Summary
Zespół Finance of the Future specjalizuje się w projektach z zakresu Enterprise Performance Management (EPM), koncentrując się na transformacji funkcji finansowej z wykorzystaniem nowoczesnych narzędzi planistycznych, analitycznych i raportowych.
Wspieramy naszych Klientów w budowie zintegrowanych procesów planowania, budżetowania i prognozowania, umożliwiających efektywne zarządzanie wydajnością przedsiębiorstw. Tworzymy rozwiązania, które pozwalają planować i podejmować trafniejsze decyzje biznesowe oraz zwiększać przejrzystość i kontrolę nad realizacją strategii.
Rozwijamy i wdrażamy nowoczesne platformy EPM – w tym Anaplan – które umożliwiają elastyczne, zwinne i skalowalne zarządzanie procesami finansowymi w dynamicznym środowisku biznesowym.
Do naszego zespołu poszukujemy:
Anaplan Senior Consultant
Twoja przyszła rola: projektowanie i wdrażanie modeli Anaplan zgodnie z wymaganiami biznesowymi klientów, udział w dużych wdrożeniach na rynku polskim i zagranicznym w roli eksperta narzędzi EPM, współpraca z klientami w zakresie analizy procesów, zbierania wymagań i prowadzenia warsztatów, testowanie, dokumentowanie i zapewnienie jakości wdrożeń, prowadzenie sesji Show & Tell prezentujących budowane rozwiązanie, wsparcie w sprzedaży rozwiązań EPM – przygotowywanie ofert, prezentacji i udział w spotkaniach z klientami, docelowo: kierowanie zespołami wdrożeniowymi.
Aplikuj, jeśli: Posiadasz co najmniej 3 lata doświadczenia we wdrożeniach Anaplan lub co najmniej 5 lat doświadczenia w innych platformach EPM (np. IBM Planning Analytics / TM1, OneStream, Jedox), Posiadasz certyfikacje narzędziowe (Anaplan Model Builder lub odpowiednik, mile widziane także certyfikacje Solution Architect, Master Anaplanner), Potrafisz przekładać wymagania biznesowe na funkcjonalne modele planistyczne, Znasz procesy planowania finansowego, operacyjnego, S&OP lub controllingowe, Masz doświadczenie w pracy projektowej w środowisku doradczym lub konsultingowym, Swobodnie komunikujesz się w języku polskim i angielskim , Lubisz pracować zespołowo, a jednocześnie potrafisz samodzielnie podejmować decyzje.
Dołączając do nas zyskujesz: elastyczne warunki - hybrydowy model pracy, elastyczny początek dnia, workation, sabbatical leave, rozwój i podnoszenie kwalifikacji - pełne wsparcie zespołu podczas procesu wdrożenia, mentoring, szkolenia, warsztaty, certyfikacja współ-/finansowana przez PwC oraz konwersacje z native speaker, szeroki program medyczno-wellbeingowy - pakiet opieki medycznej (m.in. opieka stomatologiczna, swoboda leczenia, masaże, fizjoterapia), coaching, sesje mindfulness, wsparcie psychologiczne, edukacja poprzez dedykowane webinary i warsztaty, doradztwo finansowo-prawne, możliwość stworzenia indywidualnego planu benefitowego (wybór m.in. lunch pass, pakiet ubezpieczenia, concierge, pakiet weterynaryjny dla pupila czy masaże) oraz dostęp do kafeterii - w środku m.in. vouchery, zniżki na urządzenia IT i zakup samochodu, 3 godziny płatnego urlopu w miesiącu na wolontariat, dodatkowy dzień wolnego z okazji urodzin, a kiedy polubisz to miejsce tak, jak my, możesz polecić znajomych do PwC.
Jak wygląda proces rekrutacji? zaaplikuj, porozmawiaj telefonicznie z osobą z zespołu rekrutacji (Milena Ludwikowska), poznaj swojego przyszłego Managera i osoby z zespołu podczas rozmowy rekrutacyjnej.
W razie problemów, napisz do nas: pl_itrecruitment@pwc.com.
Administratorem danych osobowych przetwarzanych w celu przeprowadzenia rekrutacji jest PwC Advisory sp. z o.o. sp.k., lub inna spółka z sieci PwC (lista spółek), do której kierujesz aplikację. Jeśli wyrazisz odrębną zgodę, dane osobowe będą przetwarzane również w innych celach zgodnie z treścią udzielonych zgód. Pełną informację o przetwarzaniu danych osobowych oraz o przysługujących Ci prawach znajdziesz w Polityce Prywatności.