**Description** La culture d’American Express repose sur 175 ans de tradition d’innovation, de valeurs et de comportements de leadership partagés, et un engagement inébranlable à soutenir nos clients, communautés et collègues. En tant que membre de l’équipe Amex, vous bénéficierez de ce puissant soutien avec une prise en charge complète de votre bien-être et de nombreuses opportunités d’acquérir de nouvelles compétences, de développer votre leadership et de faire évoluer votre carrière. Ici, votre avis et vos idées comptent, votre travail a un impact et ensemble, vous nous aiderez à définir l’avenir d’American Express. Rattaché(e) au responsable du pôle EDD au sein du département LCB/FT, nous recherchons un(e) Analyste expert High Risk & PEP Clients. **Profil et compétences recherchées :** + Diplôme requis : Master 2 (Bac 5) en droit, Conformité, ou audit. + Une expérience confirmée (minimum 2 ans) sur un poste similaire au sein d’institutions financières. + Bonne maîtrise de la réglementation relative à la Lutte Contre le Blanchiment et le Financement du Terrorisme (LCB-FT) ainsi que des exigences en matières de Connaissance Client (KYC). + Connaissance approfondie des dispositifs liés aux Personnes Politiquement Exposées (PEP), aux juridictions à risque (HRJ), aux bénéficiaires effectifs (UBO) et à la gestion des alertes High Risk (HR). + Aisance avec les outils de screening, base PEP/Sanctions. + Excellente capacité d’analyse, de synthèse et de rédaction. + Esprit critique, rigueur, intégrité et sens de la confidentialité. + Capacité à hiérarchiser les priorités et à traiter les dossiers complexes. + Esprit d’initiative et orientation solution. + Capacité à travailler en autonomie tout en collaborant efficacement dans un environnement matriciel et international. + Anglais courant à l’écrit et à l’oral. **Missions principales :** **Dans le cadre du dispositif de vigilance renforcé, l’analyste aura pour mission de :** + De mener des analyses approfondies (Enhance Due Diligence) sur les clients à risque, notamment les PEP. + Veiller à la mise à jour, la cohérence et la complétude des dossiers KYC, en lien avec nos Procédures internes et les exigences réglementaires en vigueur. + Réaliser des analyses documentées permettant d’évaluer le profil de risque client, et de statuer sur le maintien ou la fin de la relation d’affaires. + Appliquer rigoureusement les procédures internes en matière de vigilance renforcée (EDD), connaissance client (KYC), et LCB-FT. + Participer à la production des Reportings internes de suivi liés au dispositif EDD, et contribuer à la formalisation des processus et modes opératoires. + Contribuer activement au programme de Contrôle Qualité mise en œuvre au sein de l’équipe EDD, y compris aux travaux de remédiation associés. **Missions complémentaires :** + Participer à des projets d'amélioration continue du dispositif, incluant à la mise à jour des procédures internes, l’optimisation des outils, et la sensibilisation des équipes internes. + Participer à la veille réglementaire avec une attention portée sur les évolutions des normes, afin d’anticiper leurs impacts et adapter nos processus internes. + Travailler en étroite collaboration avec les équipes internes notamment à des fins de sensibilisation continue sur les enjeux LCB-FT ou les situations à risque. Non-considerations for sponsorship: Employment eligibility to work with American Express in France is required as the company will not pursue visa sponsorship for these positions. **Qualifications** Nous vous accompagnons avec une rémunération et des avantages compétitifs qui favorisent votre bien-être- votre santé physique, financière et mentale - et vous offrons la flexibilité dont vous avez besoin pour être et donner le meilleur de vous-même : + Salaires de base et variables compétitifs avec la possibilité d’être associé à la réussite de la société + Mutuelle d’entreprise et assurance-vie + Programme de bien-être de l’entreprise axé sur la promotion du bien-être physique et mental + Travailler sur site, selon un modèle hybride ou entièrement à distance en fonction du rôle et des besoins de l’entreprise + Services de téléconsultations gratuits disponibles 24 h/24 et 7 j/7 assurés par une équipe de médecins, de psychologues et de nutritionnistes + Programme de bien-être de l’entreprise axé sur la promotion du bien-être physique et mental + Des expériences d’apprentissage innovantes qui vous permettent de développer de nouvelles compétences, d’atteindre vos objectifs de carrière et de vous développer en tant que leader à tous les niveaux + Aide à la garde d’enfants Chez American Express, les offres d’emploi sont conditionnées à la réussite de la vérification des antécédents, sous réserve des lois et réglementations applicables.  **Job:** Compliance **Primary Location:** France-France-Rueil-Malmaison **Schedule** Full-time **Req ID:** 25013927